貴陽農商銀行成立于2011年12月,是貴陽市委、市政府直接領導的地方國有銀行,是
貴州省第三大地方法人銀行,是全省規模最大的地方性農村金融機構。截止2022年末,全行資產總額突破1400億元,主要經營指標較成立初期均實現倍增。貴陽農商銀行總行坐落于貴陽市金融城,下設12家一級支行以及85家二級支行,分布在貴陽市區、清鎮市及修文縣城,現有干部員工2000余人。
現面向社會公開招聘優秀人才。
一、招聘計劃
(一)管培生5人
(二)高級財務經理2人
(三)高級風險經理1人
(四)產品研發經理5人
(五)風險模型開發與管理崗1人
(六)數據建模崗1人
(七)外圍系統開發崗5人
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質和職業道德,無不良記錄,愿意履行貴陽農商銀行員工義務和崗位職責。
2.具有與崗位要求相適應的專業、學歷及能力素質。
3.具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力。
4.具有正常履行工作職責的身體條件,參照現行公務員錄用體檢標準體檢合格,并能在規定時間內完成所有的體檢項目;具備健康良好的心理素質。
5.符合銀保監會有關銀行從業人員要求。
6.符合貴陽農商銀行履職回避的有關規定。
(二)資格條件
詳見附件《貴陽農商銀行2023年第十一屆人博會招聘崗位及要求一覽表》。
(三)不符合我行招聘條件的情形
1.在向本行求職過程中提供虛假的個人履歷、勞動關系證明文件或其他不誠實行為;
2.有違法犯罪記錄或不良嗜好;
3.相關法律法規政策規定不得聘用的員工或其他經本行認定不適合的。
三、工作地點
貴陽市,含三縣一市。
四、福利待遇
五險一金、企業年金、補充醫療、雙軌晉升、教育培訓、工會福利、健康體檢等。
五、用工形式
(一)報考人員錄用后,與貴陽農商銀行簽訂勞動合同,試用期管理按照貴陽農商銀行相關管理規定執行。
(二)管培生錄用后,在營業網點和內設機構業務崗位培養1-2年后,結合工作表現等擇優安排到內設機構工作。
六、招聘流程
通過報名、報名資格篩選、筆試、在線測評、面試、資格審查、體檢、考察等程序,擇優錄用。
(一)報名
1.報名時間:截止2023年4月25日17點止。
2.報名方式有以下2種:
(1)登陸貴州人才博覽會(http://rc.guizhou.gov.cn),在首頁點擊“企業人才招聘”,在搜索欄中輸入“貴陽農村商業銀行股份有限公司”查詢招聘崗位,選擇崗位后點擊“投遞簡歷”即完成報名。
(2)通過掃描二維碼,查看崗位并按提示進行報名。
每人限報一個崗位;簡歷投遞后,將無法修改應聘崗位。
(二)筆試、在線測評、面試、體檢、考察等事宜另行通知。
(三)資格審查。資格審查貫穿于招聘工作的全過程,應聘者提供的所有資料必須真實、有效和準確,在招聘各個環節發現有弄虛作假或有不符合招聘條件的,取消其應聘或錄用資格。
七、注意事項
(一)應聘者對個人填報信息及提供資料的真實性負責,如與事實不符,貴陽農商銀行有權取消其錄用資格并記錄在案,由此造成的后果由應聘者自行承擔。
(二)此次招聘不指定考試輔導用書,不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不收取任何費用,請應聘者警惕,謹防上當受騙。
(三)應聘者務必確保手機聯系方式準確無誤,并保持通訊暢通。
(四)在各招聘環節中,貴陽農商銀行會及時通知進入下一環節的應聘者;對未能進入下一環節的應聘者,不再另行通知。
(五)此次招聘以貴陽農商銀行官網及貴州人才博覽會官網發布信息為準,其他未經貴陽農商銀行授權的網站、微信等媒體發布的信息與我行無關。
(六)報名咨詢電話: 0851-84132969,0851-88115193(工作日9:00-12:00,14:30-17:30)。
(七)貴陽農商銀行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有解釋權。
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