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[北京]2021年光大銀行總行信息科技部社會招聘啟事（北京）

發布時間：2021-05-06 13:57   來源：光大銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

2021年光大銀行總行信息科技部社會招聘啟事（北京）
　　運維數據庫及大數據技術經理崗
　　崗位職責：
　　1、交易型數據庫運維領域：負責Oracle、MySQL、Redis以及TiDB分布式數據庫數據庫的性能優化、項目管理；
　　2、分析型MPP數據庫運維領域：負責Teradata、GreenPlum、華為高斯的運維管理，性能優化、復雜問題分析、項目管理；
　　3、大數據平臺運維領域：負責Hadoop生態圈Hive、Hbase、Spark、Kafka及Flink的生產運維，性能優化、項目管理；
　　4、分布式數據庫研發領域：負責分布式數據庫（分布式中間層）的代碼研發，混沌測試、架構管理；
　　5、總結所在領域的技術標準制定，跟進技術趨勢，新產品引入，技術能力輸出。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，兩年及以上相關工作經驗，年齡35周歲及以下；
　　2、交易型數據庫運維領域：精通Oracle、MySQL、Redis等數據庫的一種或多種，在事務處理、存儲引擎等組件的原理結構和高可用架構方案；
　　3、大數據和MPP數據庫運維領域：熟悉Hive、HBase、GreenPlum、華為高斯200等大數據和MPP技術中的一種或多種，有源代碼開發、解讀經驗優先；
　　4、分布式數據庫研發領域：了解分布式數據庫中間件、NewSQL分布式數據庫，了解PAXOS或RAFT等分布式算法，具有較強的C/C++程序開發能力，熟悉算法和數據結構。閱讀過開源產品（MySQL、Redis、MyCAT、TiDB）源代碼優先；
　　5、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。
　　測試經理崗-非功能測試方向
　　崗位職責：
　　1、負責非功能測試/性能測試項目測試方案的設計；
　　2、負責非功能測試/性能測試項目的實施與管理；
　　3、負責非功能測試/性能測試標準建設、過程優化、環境管理等工作。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上銀行信息系統維護管理經驗；
　　3、了解金融相關行業應用系統技術架構，熟悉非功能/性能測試實施流程；
　　4、掌握LoadRunner、Jmeter等性能測試工具，掌握操作系統、中間件、數據庫性能指標及監控方法，了解性能測試缺陷排查、定位方法及工具；
　　5、對敏捷體系下性能測試實施有深入理解和獨到見解者優先；
　　6、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　7、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　8、符合我行任職回避有關規定。
　　大數據研發工程師崗
　　職位描述:
　　方向：MPP方向、Hadoop方向、智能應用方向
　　崗位職責：
　　1、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、智能應用的需求分析、設計開發、測試、投產等工作，保證項目質量；
　　2、負責跟蹤銀行MPP、Hadoop、智能應用研發領域的技術研究，以及平臺框架核心代碼的開發與測試工作；
　　3、負責解決在數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺集群運營和數據應用支持中的技術難題；
　　4、結合業務反饋以及市場需求，對智能應用產品提出改進意見，不斷完善在線產品、持續提升產品的功能和數據處理能力。
　　招聘條件：
　　1、 碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、 具備兩年以上數據領域相關工作經驗；
　　3、 熟練掌握SQL、Perl、Shell、Python、Java、Scala等開發語言；
　　4、 熟悉大數據生態相關組件（HDFS、HBase、Hive、Spark、Kafka、Flink、ElasticSearch等），具備Hadoop集群維護運營經驗；
　　5、 熟悉MPP數據庫（Teradata、Greenplum、華為GaussDB、GBase等），對數據敏感，有良好的溝通協調能力、邏輯思維能力和產品執行力；
　　6、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　7、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　8、符合我行任職回避有關規定。
　　大數據技術經理崗
　　職位描述:
　　方向：MPP方向、Hadoop方向、數據中臺方向
　　崗位職責：
　　1、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺類系統的需求分析、設計開發、測試、投產等工作，保證項目質量；
　　2、負責跟蹤銀行MPP、Hadoop、數據中臺新技術研究，以及平臺框架核心代碼的開發與測試工作；
　　3、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺的框架設計和體系結構優化，負責技術方案的討論、制定和審核，保障項目技術方案的合理性和完整性；
　　4、負責數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺的推廣，解決集群運營和數據應用支持中的技術難題。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備三年以上數據領域相關工作經驗；
　　3、精通SQL、Perl、Shell、Python、Java、Scala等開發語言；
　　4、精通大數據生態相關組件（HDFS、HBase、Hive、Spark、Kafka、Flink、ElasticSearch等），具備Hadoop集群維護運營經驗；
　　5、精通MPP數據庫（Teradata、Greenplum、華為GaussDB、GBase等），對數據敏感，有良好的溝通協調能力、邏輯思維能力和產品執行力；
　　6、精通Spring、SpringBoot、SpringCloud、Redis等主流分布式框架和開源技術，熟悉Docker、Kubernetes等容器技術者優先；
　　7、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　8、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　9、符合我行任職回避有關規定。
　　數據挖掘工程師崗-監管方向
　　崗位職責：
　　1、負責人民銀行，銀保監會、證監會、審計署等監管機構的各項報送支持工作；
　　2、負責1104，EAST，金融基礎數據統計等報送的業務需求分析，數據分析，業務溝通等工作；
　　3、負責總、分行監管數據服務支持工作，參與監管數據應用項目的規劃、設計及實施；
　　4、負責監管報送系統的統一數據模型構建工作，統一各報送數據來源和報送口徑。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上銀行業數據分析相關工作經驗；
　　3、熟悉數據分析過程，具備獨立完成數據抽取、數據處理、數據驗證等任務的能力；
　　4、熟練掌握SQL，Shell等開發語言，并掌握Python、R等一種或一種以上的分析工具；
　　5、熟悉銀行數據架構，熟悉銀行存款、貸款、信用卡、理財等相關業務知識；
　　6、具有良好的邏輯分析能力及溝通協調能力，具備優秀的團隊意識和主動學習能力；
　　7. 具有監管工作的背景或CFA，CPA證書者優先；
　　8、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　9、符合我行任職回避有關規定。
　　數據治理經理崗-數據管理方向
　　崗位職責：
　　1、負責全行數據管理相關政策、制度、流程的制定與組織落實，包括數據標準管理、數據質量管理、數據模型、數據資產管理和運營等；
　　2、負責科技戰略委員會數據管理辦公室職責落實，推進全行數據認責的組織與落實；
　　3、負責全行數據質量管理工作的組織與考核評價工作，特別是監管數據報送數據質量的統一管控；
　　4、負責全行外部數據管理的機制的建設，推動外部數據管理與共享；
　　5、全行數據資產統一管理，并負責相關平臺建設的需求與使用管理工作。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上銀行數據類信息系統建設或數據治理工作經驗；
　　3、具有數據治理領域的工作經驗，以具備CDMP認證（數據管理專業人士認證）者、擁有豐富監管報送經驗者或數據安全經驗者優先；
　　4、具備管理一個工作小組的管理能力和管理經驗；
　　5、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。
　　數據治理經理崗-數據資產方向
　　崗位職責：
　　1、負責全行內外部數據資產的管理和運營，參與制定數據資產管理相關制度，參與數據資產運營機制建設，推動數據資產管理在全行的落實；
　　2、負責數據資產的接入、登記、發布和日常管理工作，制定數據資產元模型及管理規范；
　　3、負責指導日常數據資產的設計、開發及使用；
　　4、負責全行數據模型管理原則、規范的制定以及指導數據模型在項目開發中的應用；
　　5、負責與數據資產相關的系統平臺和工具建設，提出需求，并負責日常運營。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上銀行數據類信息系統建設或管理經驗；
　　3、具有數據管理領域的工作經驗，以具備CDMP認證（數據管理專業人士認證）者、擁有豐富數據標準、數據模型、數據質量等經驗者優先；
　　4、具備管理一個工作小組的管理能力和管理經驗；
　　5、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。
　　數據安全經理崗
　　崗位職責：
　　1、負責全行數據安全管理相關策略、制度、機制的建設與組織落實，包括數據全生命周期的安全管理，個人敏感信息管理，涵蓋辦公環境、開發測試環境、生產環境等；
　　2、開展外部數據安全監管要求的解讀和落實，組織全行開展數據安全管理工作，推進數據安全管理在全行各部室中心的落實；
　　3、負責全行數據安全管理考核評價工作；
　　4、負責數據安全相關技術規范的制定與推動執行；
　　5、了解最新的數據安全相關技術趨勢、跟蹤數據安全動態，推動主動數據安全管理工作。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上數據類安全信息系統建設或數據安全管理經驗；
　　3、具有數據安全管理領域的工作經驗，擁有豐富的銀行數據安全工作經驗者優先；
　　4、具備管理一個工作小組的管理能力和管理經驗；
　　5、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。
　　安全運營崗
　　職位描述：
　　方向：大數據技術、大數據研發方向
　　崗位職責：
　　1、負責銀行安全大數據平臺、安全數據中臺的新技術研究，推動技術組件升級迭代，并負責大數據平臺框架核心代碼的開發，持續提升功能和數據處理能力；
　　2、負責銀行安全大數據平臺、安全數據中臺的框架設計和體系結構優化，負責技術架構選型、技術方案討論、制定和審核，落地，保障項目技術方案的合理性和完整性；
　　3、負責解決安全大數據平臺建設過程中遇到的各種技術難題；
　　4、負責基于大數據的安全應用場景開發，完成需求分析、設計開發、測試、投產等工作，保證項目質量。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷，計算機、信息安全相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備3年以上大數據領域相關工作經驗，具備安全領域大數據相關工作經驗者優先；
　　3、了解銀行信息科技安全架構、信息安全技術，熟悉網絡安全、Web應用安全等領域的基礎知識；
　　4、熟悉Linux，熟悉數據庫操作，熟悉大數據常用組件的集成和應用；
　　5、熟悉Spring、SpringBoot、SpringCloud等主流分布式框架和開源技術，熟悉Docker、Kubernetes等容器技術者優先；
　　6、精通SQL、Java、Scala等開發語言，熟悉中間件等技術，至少精通Perl、Shell、Python中的一種；
　　7、精通hadoop生態相關技術組件（HDFS、HBase、Hive、Spark，Flink、Kafka、ElasticSearch、ClickHouse等），具備大數據集群維護運營經驗；
　　8、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　9、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　10、符合我行任職回避有關規定。
　　安全技術崗-應用安全技術方向
　　崗位職責：
　　1、負責各類安全工具平臺、安全產品及組件的建設研發，包括流量處理、軟件成分分析管理、SAST、DAST、IAST、RASP等各類安全工具平臺的建設研發；
　　2、負責建設支撐DevSecOps流程節點的各類工具平臺，落實全行應用安全治理上相關的要求及檢查機制的自動化閉環；
　　3、推動研發流程及相關基礎技術架構的持續優化完善。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、三年以上信息安全技術研發、系統建設及運維工作經驗，具有CISP、CISSP等信息安全認證證書者優先；
　　3、具備扎實的編程基礎、精通Java、 Python開發語言， 熟悉JVM、Kafka、 ELK、 Spark、 分布式等核心技術；
　　4、熟悉軟件開發生命周期及DevSecOps流水線，熟悉業內主流的安全機制、安全解決方案、安全體系，有相關的安全工具平臺開發經驗，包括不限于動態、靜態等各類漏洞檢測、流量處理、資產采集等經驗，熟練掌握主流開發框架，如Spring、 MyBatis, 熟悉高可用、高性能優化方案；
　　5、思路清晰、較好的溝通能力與技術學習能力，有強烈責任心及團隊意識；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。
　　測試技術崗-非功能測試方向
　　崗位職責：
　　1、負責非功能測試/性能測試腳本工具、執行工具、監控工具、分析工具等的開發和技術研究；
　　2、負責基于分布式、微服務等新技術、新架構應用系統的非功能測試/性能測試方案的研究和設計；
　　3、負責非功能測試敏捷技術研究與創新。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、具備兩年及以上銀行信息系統維護管理經驗；
　　3、掌握Jmeter等開源性能測試工具，熟悉非功能/性能測試實施流程；
　　4、熟練掌握java、python編程語言，有項目經驗，具備測試工具開發經驗者優先，
　　5、對微服務/分布式架構等的測試方法有深入理解和獨到見解者優先，熟悉混沌工程者優先；
　　6、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　7、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　8、符合我行任職回避有關規定。
　　流程管理崗-運維流程管理
　　崗位職責：
　　1、 負責建立并維護運維流程評價體系，設立相關指標模型，并定期依照模型對運維活動中的各項流程開展評測，保證各流程環節在風險控制、執行效率及使用體驗上的有效性；
　　2、 負責發現的各類流程出現的失效環節或者低效場景，并與相關人員共同提出解決建議，并跟蹤整改完成情況和解決效果；
　　3、 應對DevOps轉型和智能運維服務高效響應的需求，對傳統ITIL流程進行優化和再造，使其適合新型的工作模式。打通各類流程平臺，提出一體化場景流程的需求，并跟蹤電子化平臺上線落地和后續使用效果；
　　4、 負責定期對運維活動中各類流程服務水平進行分析，并出具分析報告；
　　5、 負責各類運維中心相關材料的組織編寫；
　　6、 負責流程管理的宣傳培訓工作，針對流程不同的使用對象，定期開展各類培訓，提高流程執行配合度。
　　招聘條件：
　　1、 碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，年齡35周歲及以下；
　　2、 具備三年以上金融業生產調度或相關工作經驗，熟悉敏捷開發、持續集成以及應用投產交付流程中的一項或幾項者優先；
　　3、 對銀行業一般運維活動有一定了解，熟悉主流應用系統架構與技術（如：網絡、虛擬化、系統軟件及應用程序等）；
　　4、 掌握ITIL體系框架，熟悉ISO20000、CB33136（ITSS）等標準內容，有相關認證者優先；
　　5、 具備較強的文字能力，能夠獨立撰寫整體工作總結匯報以及專題匯報材料；
　　6、 具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力；
　　7、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　8、符合我行任職回避有關規定。
　　運維經理崗-應用交付方向
　　崗位職責：
　　1、根據我行運維現狀，負責規劃、設計DevOps在運維領域的落地。重點推進開發運維一體化體系實踐工作，建立和實施系統部署自動化、標準化及日常操作；
　　2、負責運維前移和運維統一入口，在生產系統建設或改造過程中支持開發項目組進行系統架構設計、運行環境要求的合理性評估，組織完成運維資源申請與交付；
　　3、負責運維管理相關非功能標準在生產系統建設或改造過程中的執行，推動系統標準化建設，保障應用軟件按計劃順利投產上線；
　　4、負責推動生產系統問題整改與驗收交付評估，組織完成生產系統移交運維；
　　5、負責總結和優化應用系統交付流程、工藝和工具，提升應用系統交付效率、交付質量，提高交付標準化能力。
　　招聘要求：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，兩年及以上相關工作經驗，年齡35周歲及以下；
　　2、具備三年以上銀行信息系統開發建設或系統維護管理經驗，掌握軟件工程的一般理論、規范和標準，有大型軟件系統架構設計經驗優先考慮；
　　3、具備行業DevOps解決方案設計經驗或通過DevOps Master認證，尤其是具備運維實施落地經驗者優先考慮；
　　4、熟悉DevOps、敏捷體系，精通DevOps工具鏈和生態系統，有豐富的持續集成、持續交付等工具平臺開發使用經驗，掌握CI/CD開源工具；
　　5、了解Kubernetes、容器、微服務等相關技術和理念；
　　6、熟悉銀行主要業務和應用系統，對銀行應用軟件、系統軟件管理有較深入理解，熟悉銀行應用軟件開發設計、測試和運維特點；
　　7、具備較強的團隊意識和合作意識、較強的組織和溝通協調能力、較強的總結歸納和表達能力，并具有很強的抗壓能力；
　　8、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　9、符合我行任職回避有關規定。
　　運維安全經理崗-運維安全方向
　　崗位職責：
　　1、 負責總分行網絡安全防御體系的規劃設計與落地，推進總行網絡安全管理平臺建設；
　　2、負責研究并跟蹤業界網絡安全趨勢和攻防技術、新漏洞研究，研究制定針對性的監測和防御方案;
　　3、負責總分行網絡全流量深度威脅分析系統、網絡蜜罐、云主機安全、漏洞驗證平臺、遠程安全接入等系統日常安全運營管理工作；
　　4、負責網絡安全事件監測、分析、響應和處置工作，定期輸出安全分析報告，構建安全風險事件的全生命周期管理流程。
　　招聘條件：
　　1、碩士研究生及以上學歷、計算機相關專業畢業，三年及以上信息安全領域工作經驗，年齡35周歲及以下；
　　2、精通主流網絡安全架構，對網絡安全架構設計及部署原則有深刻理解，具有CISSP、CISP等（有其中一個證書或有同等能力其他證書）證書者優先；
　　3、精通網絡攻防技術，掌握常見的安全漏洞及利用技術，能夠獨立開展滲透測試工作的優先；
　　4、精通APT檢測、蜜罐、云安全入侵檢測等運維安全產品，精通常見的安全檢測工具，具備日常網絡安全深度運維的能力；
　　5、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問題和解決問題的能力，具備良好的協調溝通能力和文檔編寫能力；
　　6、“對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女”及“光大系統內員工”在同等條件下優先錄取；
　　7、符合我行任職回避有關規定。

 

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