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[吉林]2025年中國工商銀行吉林省分行秋季校園招聘公告

發布時間：2024-09-06 13:48 來源：中國工商銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2025年中國工商銀行吉林省分行秋季校園招聘公告

　　中國工商銀行股份有限公司吉林省分行（以下簡稱吉林省分行）成立于1984年，將服務作為立行之本，堅持以服務創造價值，向全省客戶提供涵蓋個人金融、公司金融、機構金融、普惠金融、網絡金融、銀行卡、國際業務、結算與現金管理、貴金屬、投資銀行、私人銀行等廣泛而優質的金融產品和服務。吉林省分行下設9家二級分行，轄內360多家營業網點，員工9600余人。吉林省分行始終聚焦主業，堅持服務實體經濟的本源，與實體經濟共榮共存、共擔風雨、共同成長；始終堅持風險為本，牢牢守住底線，不斷提高控制和化解風險的能力。如今，吉林工行人滿懷激情，朝著省內服務質量最優、客戶滿意度最高、中高端客戶首選銀行的目標闊步邁進。

　　一、招聘機構

　　中國工商銀行吉林省分行

　　二、招聘范圍

　　面向境內、境外高校畢業生，畢業時間為2024年1月至2025年7月。

　　三、招聘崗位（420人）

　　（一）星辰管培生。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備。錄用后制定專項培養計劃，原則上進行2-3年的多崗位輪崗培養，之后根據個人表現及工作需要，擇優進行崗位分配。

　　（二）專業英才（通用方向）。主要為我行新興業務、重點業務、綜合業務提供專業人才儲備。錄用后制定專項培養計劃，原則上進行2-3年的多崗位輪崗培養，之后根據個人表現及工作需要，擇優進行崗位分配。

　　（三）專業英才（法律事務方向）。主要為我行法律事務工作提供專業人才儲備。錄用后原則上在基層營業網點進行6個月左右的工作鍛煉，之后根據個人表現及工作需要，聘入各級機構法律事務相關崗位工作。

　　（四）科技菁英。主要為我行甄選金融科技項目研發、大數據研究、數據分析及運營等領域人才。錄用后原則上在營業網點崗位進行3個月左右的工作鍛煉，之后根據個人表現及工作需要，分配至各級機構金融科技相關崗位工作，并進行后續跟蹤培養。

　　（五）客戶經理。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。錄用后先安排至客服經理崗位工作一定時間，根據個人表現及工作需要，聘入相應崗位。其中錄用至縣域地區的原則上需在該縣域工作不少于5年。

　　（六）客服經理。實行定向招錄，主要在營業網點從事柜面業務處理、廳堂服務、識別推介等工作。錄用后原則上需在客服經理崗位工作不少于5年。其中錄用至縣域地區的原則上需在該縣域工作不少于5年。

　　四、工作地點

　　各崗位工作地點詳見附件1。

　　五、招聘條件

　　各崗位招聘條件詳見附件2。

　　六、注意事項

　　（一）本次招聘可通過PC端(https://job.icbc.com.cn)或手機移動端（微信公眾號“中國工商銀行人才招聘”）進行線上報名申請。

　　（二）招聘程序中各環節成績對本次招聘有效。

　　（三）招聘期間，我行將通過招聘系統信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。

　　（四）應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協議約定。

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[吉林]2025年中國工商銀行吉林省分行秋季校園招聘公告

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