中國工商銀行蘇州分行成立于1984年,地處素有“人間天堂”美譽的吳文化發源地——蘇州,這里是歷史悠久的江南姑蘇,更是現代青年人的理想之都。作為工總行系統內的重點城市行和發展領先行,工商銀行蘇州分行始終堅守金融本源,下沉服務重心,優化金融供給,深度融入長三角一體化、蘇州自貿片區建設、鄉村振興等國家重大戰略進程,全力服務“蘇州制造”和“江南文化”兩大品牌建設,為蘇州經濟社會高質量發展持續輸送金融力量。
一路拼搏,一種人生。2020年,面對突如其來的新冠肺炎疫情沖擊,工商銀行蘇州分行在構建新發展格局、做好“六穩”“六保”工作、支持企業復工復產復市復業中,始終與蘇州經濟社會發展同頻共振,率先出臺并發布“信貸支持實體經濟十項舉措”,助力地方經濟按下“重啟鍵”,發揮“頭雁”效應,展現大行擔當,在與“市”俱進中開創了蘇州分行在工行系統內建設重點城市行精品分行的新征程。
激揚青春,夢想飛揚。工商銀行蘇州分行始終堅持人才興業、人才強行的價值理念,在這里人人皆可成才,人人盡展其才,工商銀行蘇州分行始終和大家在一起,迎接每一個嶄新的明天,不錯過每一次夢想勇敢綻放的舞臺。
山海浩瀚,宇宙浪漫,這個春天,蘇州工行和你有個約會!
一、招聘機構
中國工商銀行蘇州分行
二、招聘范圍
面向境內、境外高校畢業生,畢業時間為2020年1月至2021年7月。
三、招聘崗位(120人)
(一)ITP海外英才計劃(International Talent Program)。主要通過境內分行與境外機構的聯合培訓培養,為分行本部儲備國際化視野和專業崗位經歷的業務人才。
(二)星辰管培生計劃。主要為各級機構管理類崗位提供基礎人才儲備。培養周期一般為3-4年,在培養期內按照銀行基礎認知、專業技能鍛造、營銷技能鍛煉、管理能力提升等四個階段輪崗實踐,最終擇優選聘到初級管理崗位。
(三)專業英才計劃。主要為我行投資銀行、國際業務、普惠金融、互聯網金融、風險管理、法律事務等領域提供專業人才儲備。新員工錄用后原則上先安排至基層進行一定期限培養鍛煉,之后根據個人工作表現及工作需要等,聘入分、支行相關專業崗位工作,成長為專業領域核心骨干人才。
(四)科技菁英計劃。主要為我行平臺建設、產品研發、信息安全與管理、大數據研究等領域的金融科技專業人才。新員工錄用后原則上會直接投放在分行金融科技相關部門,安排業務崗位輪崗培養、赴科技類直屬機構交流學習等專項培養計劃,并指定相應資深導師跟蹤輔導培養。
(五)客戶經理崗位。主要為我行儲備個人、對公客戶拓展及管理、服務方案設計、產品銷售管理等營銷人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營業網點進行一定期限實踐鍛煉,再根據個人工作表現及工作需要,聘入相應崗位工作。
(六)客服經理崗位。實行定向招錄,主要在營業網點從事柜面業務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業務核驗等綜合服務,新員工錄用后須在該崗位工作不少于5年。
四、工作地點
蘇州所轄城區及縣域。
五、招聘條件
各崗位招聘條件詳見招聘職位。
六、注意事項
(一)本次招聘可通過PC端或手機移動端進行線上報名申請。
(二)招聘程序中各環節成績僅對本次招聘有效。
(三)招聘期間,我行將通過招聘系統信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系,請保持通信暢通。
(四)應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符,我行有權取消其應聘資格,解除相關協議約定。
(五)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構,從未編輯或出版過任何校園招聘考試參考資料,從未向任何機構提供過校園招聘考試相關的資料和信息。
(六)了解更多招聘訊息及相關動態,敬請關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號。
(七)中國工商銀行對本次招聘享有最終解釋權。
聯系方式
電子郵箱:hr_sz@js.icbc.com.cn ( 請勿投簡歷至此郵箱 )
聯系電話:0512-65008175
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