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廣東發展銀行珠海分行招聘公告

發布時間：2011-08-16 19:15   來源：廣發銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

珠海分行成立于1988年12月28日，秉承“財富廣發、快樂廣發、健康廣發”的理念，勇于開拓、不斷創新，各項業務有了長足的發展，存貸款在當地股份制商業銀行中位居前列，現因業務發展需要，誠邀業界精英共同加盟，共創美好未來！
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；
3、身體健康，無不良嗜好；
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；
5、不屬于我行規定的親屬回避對象。
二、招聘崗位及應聘條件
1、對公客戶經理 若干
崗位描述：協助團隊負責人完成客戶開發、上報信貸方案、貸款發放、貸后管理等工作。
任職要求：
1）金融、經濟及相關專業，全日制本科（含）及以上學歷，三年（含）以上金融行業從業經驗；
2）具備豐富的經濟、金融、管理和法律等知識的優先考慮；
3）具備優秀的市場開拓和社交公關能力、分析和研究能力、組織協調能力、團隊精神、出色的溝通能力，具有一定的公司客戶拓展和客戶管理經驗的優先考慮；
4）具有房地產、石化倉儲、家電行業或特許經營行業的信貸營銷經驗的優先考慮；
5）年齡原則上35歲以下，條件優秀的可以適當放寬到40歲；
6）有相關客戶資源的可以適當放松條件限制。
2、個人業務客戶經理/理財經理 若干
崗位描述：從事個人業務（包括個貸、理財、儲蓄）的拓展及客戶端維護工作。
任職要求：
1）金融、經濟及相關專業，全日制本科（含）以上學歷；
2）一年以上銀行、保險、證券等相關金融行業從業經驗；
3）無不良社會記錄，工作積極主動、團隊意識強；
4）工作能力強、業績突出，有客戶資源者優先。
3、信用卡客戶經理 若干
崗位描述： 負責拓展銀行刷卡商戶、優惠商戶以及發卡營銷； 負責對刷卡商戶、優惠商戶的維護（培訓、巡查等）； 負責完成安排的其他市場任務。
任職要求：
1）全日制專科以上學歷，年齡22-30歲，業績優秀者年齡可適當放寬；
2）形象大方，溝通表達能力強；
3）工作態度積極，抗壓性強，團隊協作精神強；
4）一年以上營銷工作經驗，有銀行、保險業務、其他快銷行業工作經驗優先。
4、信用卡團隊經理 1名
崗位描述：負責團隊管理、市場項目開發；負責拓展銀行收單商戶、優惠商戶以及發卡營銷；負責對收單商戶、優惠商戶的維護（培訓、巡查等）；負責完成安排的其他市場業務。
任職要求：
1）全日制專科以上學歷，年齡25-35歲，有兩年以上銷售團隊管理經驗，業績優秀者年齡可適當放寬；
2）具有較強的市場開拓能力及組織協調能力；
3）有銀行卡、保險業務、其他快銷行業團隊管理經驗優先。
5、柜面結算人員 若干
崗位描述：處理銀行柜面結算業務。
任職要求：
1）金融、經濟及相關專業，全日制大專（含）以上學歷；
2）為人正直自信，能積極踏實工作，年齡原則上25歲以下；
3）具有相關從業經歷，會計資格證者優先。
三、應聘程序
符合上述要求者，請下載填寫《廣發銀行珠海分行應聘人員申請表》（見附件），附身份證、學歷、學位及相關任職證明、資格證書復印件及近期免冠彩色照片一張，于2011年9月25日前寄至廣發銀行股份有限公司珠海分行人力資源部（郵寄地址：珠海市吉大景山路68號廣發金融大廈5F人力資源部，郵編519000）或通過電子郵件以附件形式發送至zh_renshibu@gdb.com.cn，并請注明“應聘**崗位”字樣。
初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
廣發銀行珠海分行應聘人員申請表.doc

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