東莞銀行股份有限公司成立于1999年,下轄1個總行營業部和13家分行。自成立以來,東莞銀行秉承“與您更近,和您更親”的企業愿景及“責任、專業、穩健、團隊、快樂”的核心價值觀,注重加強敏捷管理,以適應客戶服務需求,實現高質量發展,致力于為客戶提供優質、高效、完善的金融服務。
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招聘需求
招聘崗位及人數要求
大數據管理崗/若干
崗位職責
1.搭建風險數據集市,梳理完善全面風險管理各項風險數據指標及口徑文檔,推動數據標準化建設,開展風險數據源的清理、補錄、治理等管理工作;
2.組織風險管理數據體系的建設及優化,做好需求調研、可行性分析、開發、測試、上線及優化等全生命周期管理;
3.牽頭開展風險數據治理,從數據采集錄入端、加工處理端、數據質量監測端加強數據質量管控,開展數據質量排查、監測并推動整改;
4.牽頭風險數據治理體制機制建設,完善各項數據的責任人體系、工作流程、考核問責等體制機制并推動落實;
5.做好監管數據報送,開展數據檢查、監測、整改及口徑優化等工作;
6.配合監管部門、內外部審計等開展相關數據調研、數據統計、報告報表報送等工作。
任職條件
知識技能:具備較好的信息科技及金融知識,熟悉銀行相關業務和管理系統的運作,掌握銀行風險管理的基本知識,擁有良好的SQL、VBA、EXCEL等操作技能;
能力要求:具備良好的學習、組織協調、溝通交流、分析判斷、信息檢索、文字表達能力以及團隊合作精神。
備注:特別優秀者可給予相應專技級別。
基本任職要求
學歷:大學本科及以上學歷;
專業要求:計算機、統計學、應用數學、金融工程等相關專業;
工作年限:本科3年及以上銀行從業經驗,碩士研究生可放寬至2年及以上銀行從業經驗。“具體崗位職責和任職資格要求詳見官網職位信息”
工作地點
應聘材料投遞方式,登錄本行招聘網站(http://dongguanbank.zhiye.com)進入社會招聘專欄,或關注“東莞銀行招聘與人才發展”微信公眾號進行注冊,在“社會招聘-招聘職位”欄目選擇意向職位進行網申;
簡歷投遞截止時間:2024年5月26日。簡歷投遞后我行將按照應聘條件進行篩選,并通過電子郵件及短信的形式通知符合資格的應聘者參加面試。我行將對應聘資料予以保密,謝絕主動來訪。
聯系方式:麥先生 0769-27239596
原標題:東莞銀行總行風險管理部誠聘英才
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/YZR3IoWABzh_Ir0putinew
聯系我們時,請一定說明在“銀行招聘網”上看到的,謝謝!
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