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廣西北部灣銀行是順應國家實施北部灣經濟區開放開發戰略,經中國銀監會和廣西壯族自治區人民政府批準,于2008年10月成立的省級商業銀行。目前已在
南寧、
北海、
欽州、
防城港、
崇左、
貴港、
玉林、
百色、
梧州、
柳州等10個區市和
橫縣、
桂平、憑祥、東興、北流等縣域設立了分支機構,在田東、賓陽、
岑溪發起設立了3家村鎮銀行。初步形成了覆蓋廣西北部灣經濟區、西江經濟帶和左右江革命老區的服務網絡;同時依托中國—東盟跨境貨幣業務中心,與世界30個主要國家和地區的210多家銀行建立代理行關系,形成了“網點向基層下沉、業務覆蓋全廣西、同業合作輻射全國、境內外代理延伸全球”的綜合服務格局,逐漸成長為總資產超2000億元,凈資產超170億元,具有良好公司治理和風險管理機制的現代商業銀行。
自成立以來,廣西北部灣銀行堅持“立足廣西、立足中小、立足社區,面向東盟、服務三南、融通全球”的戰略定位和“因您而升、富桂相伴”的服務理念,努力打造中國—東盟自貿區一流的區域性銀行。在廣西法人銀行業中率先挺進英國《銀行家》全球銀行500強,躋身
中國銀行業協會“中國銀行業100強榜單”,均排廣西法人銀行機構首位;榮獲“全國銀行業金融機構小微企業金融服務先進單位”、“金融機構支持地方經濟發展突出貢獻獎”、“中國服務業企業500強”、“全區‘六五’普法先進集體”、“年度服務八桂綜合貢獻獎”等多項榮譽稱號。
根據業務發展需要,現面向社會誠邀英才。應聘人員一經錄用,我行將與其簽訂勞動合同,并提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業發展平臺。
一、基本條件
1.具備良好的政治素質和職業素養,切實履行“兩個維護”,公正、誠實、廉潔,具有較強的溝通表達、團隊合作能力。
2.熟悉并遵守國家法律、法規和金融規章制度,具有良好的職業操守,不在處分期間,不涉及重大不良,無不良記錄。
3.大學本科及以上學歷。
4.近兩年年度考核結果為稱職及以上檔次。
5.符合監管部門規定的其他條件。
6.符合廣西北部灣銀行對于親屬回避的相關要求。
二、招聘崗位、人數、條件
序號 |
招聘單位 |
招聘部門 |
招聘崗位 |
人數 |
招聘條件 |
工作地點 |
1 |
桂林業務工作組 |
公司金融部、機構金融部、個人金融部、風險管理部、微小貸款部、財務運營部、
營業部、
辦公室 |
經理(副經理)、主任(副主任) |
各1 |
(1)年齡在40周歲(含)以下;
(2)應聘部室經理崗位須擔任國有銀行、全國性股份制銀行省分行內設部室或地市分支機構中層干部副職(副科級)滿2年,或擔任城商行內設部室、一級分支機構下設部室副經理或二級支行副行長滿2年,或其他金融機構、監管機構同職級(副科級)崗位滿2年。
(3)應聘部室副經理須滿足以下三個條件之一:①在股級崗位或相同職級專業序列崗位工作滿2年;②全日制研究生畢業且銀行從業滿4年;③全日制本科畢業且銀行從業滿5年。
(4)應聘辦公室主任(副主任)崗位應為中共黨員。 |
桂林 |
2 |
辦公室 |
綜合管理崗 |
2 |
年齡在35周歲(含)以下,從事相關崗位工作1年及以上,應聘綜合管理崗應為中共黨員。 |
桂林 |
技術支持崗 |
1 |
3 |
公司金融部、機構金融部、個人金融部、小微金融部 |
客戶經理 |
各3 |
年齡在35周歲(含)以下,從事相關崗位工作1年及以上。 |
桂林 |
4 |
桂林業務工作組 |
風險管理部 |
風險經理 |
各1 |
年齡在35周歲(含)以下,從事相關崗位工作1年及以上。法律合規專員崗位有法律職業資格A證優先。 |
桂林 |
法律合規專員 |
5 |
財務運營部 |
財務核算崗 |
各1 |
年齡在35周歲(含)以下,從事相關崗位工作1年及以上。 |
桂林 |
財務復核崗 |
會計主管 |
6 |
營業部 |
大堂經理 |
1 |
年齡在35周歲(含)以下,從事大堂經理崗位或柜員崗位1年及以上。 |
桂林 |
柜員 |
2 |
年齡在27周歲(含)以下。 |
三、報名注意事項
1.本次招聘報名截止時間為2019年 6月19日24:00前。
2.本次招聘報名采取網絡報名方式,每人只限填報一個崗位。登錄廣西北部灣銀行官方網站(www.bankofbbg.com),點擊右上角人才招聘→招聘公告下載報名表→在線應聘→選擇相應的工作地點和崗位→填寫基本信息→上傳照片和填寫完整的報名表→點擊提交。
3.應聘者須對應聘資料的真實性負責,如與事實不符,我行有權取消其錄用資格;應聘者所提交的應聘材料,我行將嚴格保密,不再退還。
4.經初審符合條件者將以短信、電話等方式通知筆試或面試時間,初審沒有通過的應聘者不再另行通知。請務必提供準確的聯系方式并保持通訊暢通。
5.本次招聘僅在廣西北部灣銀行官方網站(www.bankofbbg.com)、廣西北部灣銀行微信公眾號、廣西人才網發布,未成立或委托任何考試中心、培訓組織等類似機構組織考試或培訓,從未編輯出版過任何招聘考試參考資料。招聘過程中不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。
6.本行保留根據招聘情況調整相關招聘崗位的權利。
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