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[遼寧]2021年中信銀行沈陽分行社會招聘啟事（8.20）

發布時間：2021-08-20 11:27   來源：中信銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

2021年中信銀行沈陽分行社會招聘啟事（8.20）
　　公司客戶經理
　　職位描述
　　1.學習和掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.完成分支行下達的經營計劃，做好客戶服務，在市場中塑造和提升我行品牌形象。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過35周歲；
　　4.具有2年以上的商業銀行或與錄用崗位相匹配的工作經歷； 熟悉當地市場，具備較豐富的公司銀行業務營銷經驗，具備較強的市場拓展、人際溝通與協調能力，兼備良好的風險意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。
　　支行營業經理
　　職位描述
　　1.學習和掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.完成分行下達的經營計劃，做好客戶服務，在市場中塑造和提升我行品牌形象；
　　3.根據業務管理需要，做好組織推動、業務管理、服務支持等相關工作。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過35周歲；
　　4.具有2年以上業務營銷和團隊管理經驗，熟悉當地市場，具備較強的市場拓展、人際溝通與協調能力，兼備良好的風險意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。
　　支行公司銀行部經理
　　職位描述
　　1.學習和掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.完成分行下達的經營計劃，做好客戶服務，在市場中塑造和提升我行品牌形象；
　　3.根據業務管理需要，做好組織推動、業務管理、服務支持等相關工作。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過35周歲；
　　4.具有2年以上業務營銷和團隊管理經驗，熟悉當地市場，具備較強的市場拓展、人際溝通與協調能力，兼備良好的風險意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。
　　二級分行支行副行長/行長助理
　　職位描述
　　1.掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.完成分行下達的經營計劃，協助支行班子工作，分管公司/零售業務，做好客戶服務、日常工作管理、經營計劃推動、工作秩序優化、人才隊伍建設等工作，在市場中塑造和提升我行品牌形象，確保分管條線工作的實施和經營目標的實現。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過35周歲；
　　4.具有4年以上的商業銀行工作經歷或與招聘崗位相匹配的工作經歷，具備豐富的金融知識和實踐經驗，具備較強的政策理論水平與市場營銷能力；具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力，團隊建設管理能力，兼具良好的風險合規意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。
　　支行副行長/行長助理
　　職位描述
　　1.掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.完成分行下達的經營計劃，協助支行班子工作，分管公司或零售業務，做好客戶服務、日常工作管理、經營計劃推動、工作秩序優化、人才隊伍建設等工作，在市場中塑造和提升我行品牌形象，確保分管條線工作的實施和經營目標的實現。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過38周歲；
　　4.具有8年以上金融從業經歷，具有2年以上支行班子工作經歷，具備豐富的金融知識和實踐經驗，具備較強的政策理論水平與市場營銷能力；具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力，團隊建設管理能力，兼具良好的風險合規意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。
　　公司銀行部/零售銀行部副總經理/總經理助理
　　職位描述
　　1.掌握銀行風險管理、內控合規以及規章制度；
　　2.負責制定和實施各項公司或零售業務發展規劃和年度計劃，并負責組織推動、進度管理、經營分析、考核考評等工作；負責全轄公司或零售業務相關資源的配置工作，負責人才隊伍建設等。
　　任職要求
　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；
　　3.年齡不超過38周歲；
　　4.具有8年以上金融從業經歷，具備豐富的金融知識和實踐經驗，具備較強的政策理論水平與市場營銷能力；具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力，團隊建設管理能力，兼具良好的風險合規意識；
　　5.在原單位年度考核良好；
　　6.積極樂觀，身心健康，能夠承受一定的工作壓力，具有較強的學習創新能力和團隊合作意識；
　　7.符合履職回避的有關規定；
　　8.符合監管政策的有關規定；
　　9.其他應具備的條件。

 

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