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中信銀行濟南分行成立于1994年5月,是中信銀行總行直屬一級分行,目前下設
淄博、
濟寧、
東營、
臨沂4家二級分行,44家綜合性支行。自成立以來,濟南分行以為客戶提供優質的綜合金融服務為己任,為區域內國家機關、企事業單位、城鄉居民提供了專業高效的金融服務,為
山東經濟社會發展做出了重要貢獻。在與山東經濟相融共生的過程中,濟南分行業務規模穩步擴大,經營效益持續提升,各項主要經營指標均位居當地股份制銀行前列,形成了強大的市場競爭力和良好的品牌形象。
秉承“以人為本”的理念,濟南分行致力打造員工成長和發展平臺,為員工施展才華提供和諧環境和廣闊空間。2016年,值中信銀行戰略轉型、各項業務實現跨越式發展的關鍵時期,中信銀行濟南分行誠邀金融領域青年才俊共展宏圖!
期待與您攜手共進,開拓未來!
一、招聘基本條件
各崗位應聘人員應符合以下基本條件:
1.體貌端正、身體健康,能承擔較強工作壓力;
2.全日制本科及以上學歷,部分崗位要求具備碩士研究生及以上學歷,具體參見崗位招聘條件;
3.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
4.符合親屬回避的有關規定。
二、招聘崗位
(一)濟南地區
1、工作地點:濟南市、章丘市
2、招聘崗位
(1)分行投資銀行部招聘崗位
直接融資崗、結構融資崗、資產管理崗產品經理
年齡32周歲以下,特別優秀的可放寬至35周歲。具有國有銀行、股份制商業銀行5年以上工作經驗,其中同等崗位工作經歷不少于3年,具備較強的公司金融產品、方案整合、設計和營銷推動能力,具備良好的溝通協調和文字撰寫能力。
具有信托公司、證券公司或其他同類金融公司工作經歷,熟悉投資銀行業務,有項目經驗者優先考慮。非銀行同業人員應聘投資銀行部產品經理崗位應具備7年以上證券、投行等金融行業工作經歷且具備商業銀行投行項目實際運作經驗。
(2)分行金融同業部招聘崗位
客戶營銷崗
年齡32周歲以下,特別優秀的可放寬至35周歲。具有國有銀行、股份制商業銀行5年以上工作經驗,其中同等崗位工作經歷不少于3年,具備較強的市場敏銳度及自主營銷意識。
有金融機構客戶資源或有證券、信托、基金、理財等工作經驗者可優先考慮。
(3)公司客戶經理
32周歲以下、條件特別優秀者可放寬至35周歲。具有國有銀行、股份制商業銀行5年以上工作經驗,其中公司信貸業務營銷崗位經歷不少于3年,熟悉股份制商業銀行公司信貸業務流程、具有良好的市場拓展能力、客戶維護能力和較好的風險防控意識和能力,有良好的團隊協作能力,具備注冊會計師、注冊信貸分析師等資格者優先。
注:此崗位工作地點為濟南市區
(4)零售客戶經理(含市場經理、低柜理財經理、貴賓理財經理、資產客戶經理)
30周歲以下、條件特別優秀者可放寬至32周歲。具有國有銀行、股份制商業銀行4年以上工作經驗,其中支行零售營銷崗位工作經歷不少于2年,在零售市場拓展、理財業務或消費信貸業務方面具有較強的理論知識和實踐經驗,市場拓展和客戶維護能力強,有良好的團隊協作能力,其中理財管理類營銷崗位具備AFP\CFP證書者優先。
注:此崗位工作地點為濟南市區、章丘營業網點
(5)綜合柜員
30周歲以下、條件特別優秀者可放寬至32周歲。具有國有銀行、股份制商業銀行3年以上工作經驗,其中前臺柜員工作經歷不少于2年,具有較好的柜員崗位基礎技能水平,熟悉銀行前臺會計基礎結算知識;持有會計從業資格證書,現金業務技能證書。
注:此崗位工作地點為濟南市區
(二)淄博地區
1、工作地點:淄博市轄區經營機構
2、招聘崗位
(1)零售客戶經理
參照濟南地區對應崗位招聘條件
(2)公司客戶經理
參照濟南地區對應崗位招聘條件
(3)綜合柜員
參照濟南地區對應崗位招聘條件
(三)濟寧地區
1、工作地點:濟寧市轄區、縣經營機構
2、招聘崗位
(1)零售客戶經理(含市場經理、低柜理財經理、貴賓理財經理、資產客戶經理)
參照濟南地區對應崗位招聘條件。
(2)公司客戶經理
參照濟南地區對應崗位招聘條件。
(四)東營地區
1、工作地點:東營市轄區、縣經營機構
2、招聘崗位
(1)零售客戶經理(含市場經理、低柜理財經理、貴賓理財經理、資產客戶經理)
參照濟南地區對應崗位招聘條件。
(2)公司客戶經理
參照濟南地區對應崗位招聘條件。
(3)綜合柜員
參照濟南地區對應崗位招聘條件
三、應聘要求
(一)簡歷投遞時間截止:2015年10月30日
(二)應聘方式
點擊下方“點我應聘”,注冊信息后選擇濟南分行相關崗位應聘。
四、注意事項
1.申請人應對填寫內容的真實性負責,如與實際情況不符,中信銀行有權取消錄用資格;
2.應聘人資料一律不予退還,我行將對應聘人資料予以保密;
3.在招聘過程中,我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。