2020廣東陽春長江村鎮銀行社會招聘公告

　　陽江陽春長江村鎮銀行股份有限公司(簡稱：陽春長江村鎮銀行)是經中國銀保監會批準，由武漢農村商業銀行發起設立，具有獨立法人資格的股份制商業銀行。該行堅持“立足縣域、服務社區、支農支小支民生”的市場定位和“特色化、差異化”的經營理念，致力于為當地“三農”、小微企業和居民提供“靈活、高效、便捷”的金融服務，努力成為陽春人民自己的銀行!

　　陽春長江村鎮銀行總部位于春城街道金匯路2號銀城廣場，于2017年5月17日正式開業。自開業以來，該行始終秉承“創富城鄉，臻心同行”的服務宗旨，為促進陽春市經濟發展和普惠金融作出了積極的貢獻。

　　目前，該行已在陽春市縣域內設立了三家分支機構，分別是城北支行、春灣支行和潭水支行。隨著企業規模不斷擴大，人才需求日益增加，本著發揚企業文化，提高企業員工素質的目的，以獲取企業發展所需人才，為企業發展提供強大的人力支持為宗旨，結合陽春長江村鎮銀行2020年度增設分支機構和市場競爭的需要，該行正式啟動2020年社會公開招聘，一經錄用，將提供良好的工作環境、廣闊的職業發展空間和具有競爭力的薪酬福利待遇，歡迎有識之士加盟陽春長江村鎮銀行，共創美好未來。

　　一、招聘原則

　　本次招聘以面向社會、公開招聘、擇優錄用為原則，從品德、學識、思維邏輯、專業技能、經驗、綜合素質等方面進行全面審核，以確保為該行增添優秀人才。

　　二、基本條件

　　1.貫徹執行黨和國家的經濟金融方針、政策，樹立服務意識，積極進取，開拓創新;

　　2.陽春市戶籍(春城鎮、春灣鎮、潭水鎮當地優先)。特別優秀者、客戶資源豐富者，條件可適當放寬;

　　3.無違規違紀記錄，作風正派，清正廉潔、德才兼備、身體健康、具有較強的工作責任心和良好的職業道德，能承受高強度的工作壓力;

　　4.具有競聘職位所需的專業水平和工作經驗。

　　三、招聘崗位

　　(一)客戶經理崗10名

　　1.職位描述(1)負責銀行客戶關系的建立和維護;(2)負責完成相應銀行產品和服務銷售指標;(3)負責貸前和貸后的協調工作;(4)負責收集用戶信息，及時提供相關建議。2.資格條件(1)年齡35周歲以下;(2)全日制專科及以上學歷;(3)專業不限(金融、經濟、財會等相關專業優先); (4)開朗上進、責任心強;(5)有從業經驗者優先。3.職位要求具有較豐富的社會資源、較強的溝通協調能力和拓展市場能力，抗壓能力強。 4.用工方式本次招聘采取合同制的用工方式，通過試用期考核可轉為陽春長江村鎮銀行正式員工。5.薪酬福利待遇(1)按國家規定購買六險一金;(2)薪酬標準參照《客戶經理等級管理辦法》及《客戶經理績效考核管理辦法》，據實核發;(3)國家法定節假日發放員工福利費;(4)配備員工食堂，提供餐補; 年度體檢及其它福利。

　　(二)綜合柜員崗8名

　　1.職位描述從事營業網點綜合業務操作和柜面服務工作。 2.資格條件(1)年齡30周歲以下;(2)全日制專科及以上學歷;(3)金融、財務會計、法律、市場營銷等相關專業; (4)開朗上進、責任心強、有激情、能吃苦耐勞; (5)身體健康、五官端正、形象氣質佳。 3.職位要求

　　具有較強的親和力、溝通能力和優質服務意識，有從業經驗者優先。

　　4.用工方式

　　本次招聘采取合同制的用工方式，通過試用期考核可轉為陽春長江村鎮銀行正式員工。

　　5.薪酬福利待遇(1)按國家規定購買六險一金;(2)薪酬標準構成包括三部分：基本工資、績效工資，津貼與福利;(3)國家法定節假日發放員工福利費;(4)配備員工食堂，提供餐補;年度體檢及其它福利。

　　四、晉升渠道及人才培養

　　(一)晉升渠道

　　陽春長江村鎮銀行正處于蓬勃發展上升期，晉升空間巨大。表現出色的員工，可納入干部儲備，培養提拔。

　　(二)人才培養

　　1.崗前培訓：培訓內容涉及企業發展史、企業文化、企業規章制度、企業組織結構及各部門職能等;2.定期培訓：邀請行內經驗者、聘請行外專業老師對員工進行各項培訓;3.網絡培訓：發起行武漢農村商業銀行組織網絡學院學習。

　　五、招聘流程

　　本次招聘將通過報名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢等程序進行。

　　1.報名時間：2020年5月10日至2020年6月10日;2.報名方式：請應聘者將報名表(附相片)、個人簡歷、身份證、各類證書掃描件發送至1054837126@qq.com郵箱，郵件主題及《報名表》文件名均以“姓名+應聘崗位”(注：一人只能投一個崗位，多投無效);3.資格審查時間：2020年6月11日—2020年6月13日。4.筆試及面試：2020年6月下旬(筆試、面試時間、地點以具體通知為準) ，筆試合格后將擇優參加面試。

　　六、其他注意事項

　　1.應聘者對應聘資料的真實性負責。如有不符，陽春長江村鎮銀行將有權取消其應聘資格。

　　2.本次招聘筆試、面試、體檢、錄用等具體事宜以短信或郵件通知為準，請應聘者及時關注和保持通訊暢通。

　　3.在招聘過程中，陽春長江村鎮銀行不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。

　　4.聯系人：蘇小姐、聯系方式：0662-6193333;13542652525鄭小姐 聯系方式：0662-6193333;15820361094

　　5.聯系地址：陽春市春城街道金匯路2號銀城廣場