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[上海]平安銀行上海自貿試驗區分行（籌）誠聘英才

發布時間：2014-04-18 17:55  來源：平安銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘網(www.ytxmusic.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

平安銀行上海自貿試驗區分行（籌）誠聘英才
平安銀行是原深圳發展銀行以吸收合并原平安銀行的方式完成兩行整合并更名后的銀行，是總部設在深圳的全國性股份制商業銀行，中國平安保險（集團）股份有限公司為平安銀行的控股股東。平安銀行自兩行整合（深圳發展銀行與平安銀行）完成以來，堅持對外以客戶為中心，對內以人為本，圍繞“公司、零售、投行、同業”四輪戰略目標，依托集團綜合金融優勢，全力打造專業化、集約化、綜合金融、互聯網金融四大特色，成功實現了業務跨越式發展！上海自貿試驗區分行（籌）是平安銀行設在上海的一級分行，致力于引領綜合金融服務創新，融入國際金融大舞臺，現面向國內外誠聘優秀人才加盟。
 
【應聘須知】
1、簡歷投遞步驟：
（1）網上投遞：登陸平安招聘網站http://job.pingan.com →注冊用戶→登陸填寫簡歷并提交；
（2）完成網上投遞后，請將個人簡歷發送至：PAB_shzmsyqcbzzp@pingan.com.cn，郵件標題為：姓名+應聘平安銀行上海自貿區分行籌備組+意向部門/崗位
 
2、4月下旬開始面試環節，有意向應聘者請盡快投遞簡歷。
 
【招聘崗位及人員要求】

一、分行部門總經理
【崗位職責】
1、圍繞總分行總體戰略規劃，擬定本單位業務發展規劃，并落實推動；
2、開展全面的市場及政策研究，為業務經營提供有力的方向指引；
3、開展各類銀行產品、服務、經營管理的創新，提升客戶體驗，提升市場品牌；
4、為經營單位提供專業的業務指導和支持，積極幫助業務單位解決問題；
5、為分行班子提供經營管理的意見建議，與橫向部門保持良好的互動合作，做好本部門的人才培養。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，特別優秀者，可適當放寬；
2、8年以上銀行工作經驗，其中部門或支行的經營管理經驗不少于3年；
3、在銀行的產品研發、市場開拓、客戶經營或風險管理等各類業務領域，具有卓越的專業素養和豐富經驗；
4、對市場變化的敏感性強，能夠及時敏銳的捕捉業務機會，在過去的經營管理中有優秀的業績表現；
5、善于學習和接受新事物，敢于創新和挑戰；
6、具備優秀的規劃能力、推動能力和執行力；
7、善于挖掘和培養人才，能帶隊伍、能打硬仗。
 
二、資金及金融市場部
1、司庫室 頭寸管理崗
【崗位職責】
負責分行各類資金頭寸調撥和協調，對接總分行各條線資金出入款。
【任職條件】
研究生學歷，具有3年以上銀行工作經驗，其中2年以上銀行司庫、債券投資交易相關工作經驗者為佳。
 
2、銷售與交易室\投資銀行室\資產管理室 產品經理崗
【崗位職責】
根據客戶需求，制定設計金融市場及托管業務產品方案\結構融資、并購與財務顧問、債券承銷、資產證券化、權益和另類投資業務產品方案\資產管理產品方案，實現銷售目標。
【任職條件】
大學本科（含）以上學歷，具有2年以上銀行相關工作經驗，其中1年以上銀行金融市場業務、理財產品設計、資產證券化業務、銀行投資銀行業務、銀行資產管理業務經驗者為佳。經理級要求有3年以上具體業務經驗。
 
三、金融同業部
1、綜合管理崗
【崗位職責】
1、負責本部門各科室的資金頭寸安排；
2、負責各業務室的中后臺管理；業務統計、分析，利潤核算；風險控制；
3、負責各室的業務資料掃描，歸檔保管。
【任職條件】
大學本科（含）以上學歷，具備有2年以上銀行綜合管理經驗，熟悉各類同業業務，了解銀行業的規章制度、法律法規、政策制度等，熟悉銀行內部流程。
 
2、銀行室\非銀室\票據室\境外同業室 市場營銷崗
【崗位職責】
1、負責各同業渠道的開發維護；推動各同業渠道的負債交易、資產交易、非標資產交易、新興融資業務、理財產品銷售、各類代理業務等；
2、票據室還負責拓展同業間市場的票據轉貼現、再貼現及票據逆回購業務；
3、境外同業室還負責海外代理行的建立、維護，境外人民幣代理清算，吸收海外人民幣負債及跨境資金搭橋業務，推動與境外金融機構的聯動，跨境票據、信貸資產轉讓等。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上同業業務工作經驗，熟悉傳統同業業務及新興融資業務；
3、具有創新能力，有一定的渠道關系積累，能適應頻繁出差。
 
四、公司金融部
1、市場室\公司票據營銷室\網絡金融室\貿易金融室\事業部聯動室市場營銷崗
【崗位職責】
1、負責上海市本地及異地客戶的市場營銷、關系維護、信貸報告撰寫、貸后管理；
3、負責與總行對應部室對接，了解全行最新公司產品動向，推動產品運用，完成總行下達的相關業務指標。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，具有2年以上銀行對公信貸工作經驗，熟悉大宗商品、跨境金融、銀團貸款、項目貸款的特點；
2、具有強烈的進取心及事業心，工作結果導向明確、學習能力突出，能適應頻繁出差，有客戶資源者優先考慮。
 
五、離岸國際業務中心
1、市場營銷崗
【崗位職責】
1、負責直營離在岸客戶的營銷拓展、客戶關系維護；
2、負責直營離在岸客戶和項目的授信調查、授信方案上報和貸后管理工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上客戶經理工作經驗，熟悉離岸和國際業務產品者優先；
3、有較好的學習能力、適應能力、溝通協調能力、開拓創新能力，積極進取，目標明確，且有達成目標的熱情和執行力，能適應頻繁出差。
 
2、產品經理崗
【崗位職責】
1、負責推動相關聯動分行開展離岸業務；
2、負責現有產品在相關聯動分行的推廣運用，以及新產品開發信息的收集上報。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有3年以上相關銀行崗位工作經驗，熟悉離岸和國際業務產品；
3、有較好的學習能力、適應能力、溝通協調能力和開拓創新能力，目標明確、執行力強。
 
3、運營管理室 統籌管理崗
【崗位職責】
1、負責與分行運營管理部和總行離岸部對接，統籌管理離岸開戶、匯款、查詢等運營職能；
2、負責與分行風險管理部和總行離岸部對接，協調離岸信貸業務審批、放款等職能；
3、負責與分行資金部和總行離岸部對接，協調離岸資金頭寸的相關事項。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上外匯會計或離岸運營崗位的工作經驗，熟悉離岸和國際業務產品；
3、有較好的學習能力、適應能力、溝通協調能力和開拓創新能力。
 
4、跨境業務管理室 綜合管理崗
【崗位職責】
1、負責制定業務發展計劃和預算方案，并推動計劃和方案的實施；
2、負責業務數據的收集、統計和分析，提出促進業務發展的意見和建議。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上相關銀行崗位工作經驗，熟悉離岸和國際業務產品；
3、有較好的學習能力、適應能力、溝通協調能力和開拓創新能力，目標導向。
 
5、跨境業務管理室 政策管理崗 
【崗位職責】
1、負責外匯政策、跨境人民幣政策、自貿區政策的解讀、實施和培訓；
2、負責與相關監管機構的溝通聯絡，積極爭取有利于業務發展的監管環境；
3、負責組織開展內部相關業務的合規督導和檢查，并配合外部監管機構的檢查工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有3年以上相關銀行崗位工作經驗，熟悉監管政策，了解離岸和國際業務產品；
3、有較好的學習能力、溝通協調能力，具有服務意識和目標導向。
 
6、單證處理崗
【崗位職責】
信用證、托收、匯款、保函等跨境結算業務的操作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有2年以上單證業務工作經驗，審單經驗豐富，了解離岸和國際業務產品，英語讀寫熟練；
3、思維縝密、認真細心、責任心強，具有服務意識，有較好的溝通協調能力、學習能力。
 
六、零售及私人財富部
1、財富管理產品經理崗
【崗位職責】
1、負責財富管理客戶的需求分析（定位、服務標準等），對關鍵客群進行維護和管理；
2、負責財富管理客戶經理人員編制預算管理，落實財富管理客戶經理基本法，負責財富管理客戶經理的考核、招聘、淘汰等；
3、負責對本渠道銷售團隊的業務支持、銷售督導。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，熟悉財富管理業務的工作制度、辦法及流程；
2、具有較強的溝通和協調能力；具備較強的學習能力和責任心。
 
2、零售電子銀行產品經理崗
【崗位職責】
1、負責配合總行制定電子銀行業務工作計劃，并組織落實各項工作的推進與開展；
2、負責配合總行進行電子銀行產品后期維護和跟蹤評價工作；
3、協調解決電子銀行業務推廣和操作中的各項問題。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，金融、計算機等相關專業；
2、4年以上金融行業網絡管理相關工作經歷；
3、具有良好的工作責任心和職業操守，無不良記錄；工作積極主動，注重工作時效。
 
3、服務支持督導崗
【崗位職責】
1、按照分行服務規范要求對支行進行檢查督導；
2、落實支行服務相關的需協調解決的事宜；
3、負責與總、分行相關部門服務管理方面聯絡與溝通；
4、負責起草和報送服務分析報告、總結等。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，1年以上金融從業工作經驗；
2、熟悉銀行、金融行業的相關制度、法律規定；
3、具有良好的溝通、語言表達能力，能承受一定的工作和業績壓力，具有良好的團隊合作精神、有較強的工作責任心，工作認真細致，有較強的溝通能力與解決問題的能力；
4、曾在大中型股份制銀行分行擔任過理財經理，具備支行工作經驗者優先。
 
4、小企業金融規劃崗
【崗位職責】
1、 與經營機構或市場管理部門共同調查目標客戶群，共同完成調查報告；
2、 擬定目標客戶群授信方案并與經辦部門達成一致后簽字確認；
3、 跟蹤目標客戶群授信方案的實施，并視效果進行方案調整。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，2年以上銀行信貸工作經驗；
2、具有良好的個人品德、職業道德和敬業精神，責任心強、工作認真負責，具有團隊協作精神，能承受較大的工作壓力；
3、熟悉有關經濟、金融、法律法規及各項監管政策，熟悉銀行各項風險政策、授信制度、產品規則及操作流程；
4、思維活躍，有較強的文字綜合與口頭表達能力，具備一定的營銷策劃能力；具有良好的市場經驗，對市場有較強的認知能力和迅速的市場反映能力；
5、熟悉所在區域內的主要小微客戶群體及其主要經營特征；
6、通過總行統一的認證資格考試。
 
5、零售綜拓分析崗
【崗位職責】
1、協助制定本部門工作計劃（KPI分解及執行）；
2、各類業務數據的提取和報表制作，業務達成分析；
3、對客戶清單進行需求挖掘與分析，提供制定客戶維護方案的建議；
4、協助制作各項營銷競賽方案的數據追蹤報表；
5、從數據挖掘的角度協助進行典范樹立與經驗挖掘。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，2年以上相關崗位工作經驗；
2、熟練掌握各類統計學軟件，擅長數據分析與挖掘，擅長撰寫分析報告。
 
七、信用風險管理部
1、授信審批崗
【崗位職責】
1、審查、審批公司授信（含貿易融資、離岸授信）業務，公司信用評級審定；
2、向審貸會介紹審查項目，分析揭示風險，陳述審查意見；
3、承擔行業、區域、產品的授信研究，提供授信調查指引，培訓市場人員。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，經濟金融類或理工類專業背景；
2、3年以上對公信貸業務經驗，能適應頻繁出差，抗壓能力強。
 
2、放款中心 出賬審查崗
【崗位職責】
負責對公信貸業務放款審核與操作，包括國內一般業務、貿易融資、離岸業務放款。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，法律或經濟相關專業優先；
2、2年以上相關崗位工作經驗。
 
3、貸后管理室  風險經理崗、資產監控崗
【崗位職責】
1、負責放款資料復查；
2、負責組織實施分行信貸督導檢查工作；
3、負責風險監測、預警；
4、負責組織信貸資產分類撥備以及不良資產清收核銷工作。
【任職條件】
大學本科（含）以上學歷，經濟金融類或理工類專業背景，3年以上對公信貸業務經驗。
 
4、押品及檔案管理崗
【崗位職責】
信貸資料的掃描、歸檔保管，管理庫房（防盜搶、防火、防潮）。
【任職條件】
大學本科（含）以上學歷，2年以上相關崗位工作經驗。
 
5、綜合管理崗
【崗位職責】
1、統計各類信貸數據指標，與總行和銀監、人行對接；
2、制定分行的信貸制度和政策，分析分行資產狀況；
3、信貸系統開發、維護、管理；
4、信用風險管理部日常綜合業務；
5、各類外部、內部制度的梳理、解讀。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，經濟金融類或理工類專業背景；
2、3年以上對公信貸業務經驗，能適應頻繁出差，抗壓能力強。
 
八、財務企劃部
1、企劃管理崗
【崗位職責】
1、財務預算的編制及跟蹤；
2、制定各類考核辦法，組織開展經營單位及客戶經理的績效考核工作；
3、分析分行經營情況，資產負債及流動性管理工作、費用資源的投入產出等。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、熟悉國家銀行會計政策、企業財務制度及流程，熟悉相關財稅法律法規；
3、具有較強的戰略思維能力、統籌協調能力及組織溝通能力；
4、具有良好的個人品德和職業操守，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力，能熟練運用辦公軟件，有較強的文字功底和統計分析能力。
 
2、費用管理崗
【崗位職責】
1、財務制度和流程的制定及優化；
2、各類費用預算和資本性支出預算的編制和執行控制；
3、財務報賬的審核及核算，固定資產賬務核算及核對；
4、各類費用報表的制作，各類稅收的申報、匯總和繳納工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、熟悉國家銀行會計政策、企業財務制度及流程，精通相關財稅法律法規；
3、具有良好的個人品德和職業操守，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力，能熟練運用辦公軟件，有較強的文字綜合能力。
 
3、報表編制崗
【崗位職責】
1、負責制定及優化統計制度、流程和系統等；
2、負責各類金融監管及內部管理報表的編制及報送；
3、負責會計制度及核算管理工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、熟悉國家銀行會計政策、熟悉銀行業會計核算原理及實務，熟悉相關財稅法律法規；
3、具有較強的數據整理、分析能力，能熟練運用辦公軟件，有較強的文字功底；
4、具有良好的個人品德和職業操守，較強的責任心和原則性，能承受工作壓力。
 
九、辦公室
1、薪酬兼員工關系崗
【崗位職責】
1、負責全行內外勤員工的薪酬管理、獎金分配方案制定及薪資發放；
2、負責全行內外勤員工的福利管理，包括各項現金福利、非現金福利的發放落實；
3、員工社保、綜合福利保障、家屬福利保障等的繳費、調整、理賠、報銷等；
4、負責全行員工的入職、轉正、異動、離職手續辦理；
5、管理員工二級檔案，負責PS系統員工基礎信息準確性維護；
6、負責全行員工勞動合同的管理，包括合同簽訂、續簽、解除、終止、變更等；
7、辦理招退工、居住證、調戶等手續；
8、負責全行員工的考勤管理、考勤系統維護；
9、開展員工EAP關懷活動，建立和諧勞動關系，處理勞動糾紛。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，人力資源或相關管理專業優先；
2、5年以上工作經驗，2年以上人力資源薪酬管理、員工關系管理相關經驗；
3、個人素質優秀、踏實勤奮，具備較強的數據處理能力、分析能力、學習能力；
4、具備優秀的溝通能力、服務意識、保密意識和復雜問題的處理能力，原則性強；
5、熟悉有關勞動用工各類外部法規政策制度。
 
2、培訓崗
【崗位職責】
1、根據分行的業務發展戰略，制定相應的人才培養政策和制度；
2、組織和推動各條線開展員工的各類培訓，并對各單位的培訓開展進行進行服務支持、效果追蹤；
3、有效整合協調培訓資源，確保培訓目標及總行各項培訓考核指標的達成；
4、建立內訓講師的培養機制，并組織相應的培訓活動，保障實施效果；
5、開展分行潛才培養工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、2年以上培訓相關工作經驗，有銀行前線業務經驗者優先，有授課經驗者優先；
3、個人素質優秀，工作目標清晰、工作效率高、溝通能力好、執行力和抗壓性強；
4、具備優秀的組織能力和公眾表達能力。
 
3、秘書崗
【崗位職責】
1、負責行長室決議的落實、追蹤和督辦工作，推動行長室各項管理措施在分行的落實執行；
2、根據分行的會議制度，落實中層以上干部會議機制的執行，進行會議紀要的撰寫及待落實事項的追蹤；
3、負責起草行長交辦的各項工作計劃、總結和工作報告；
4、根據行長的計劃、要求安排行長的行程，做好服務；
5、負責行長的各類公關、接待工作；
6、負責行長室預算管理及費用報銷；
7、完成行長交辦的各類臨時性工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上工作經驗，有秘書相關崗位經驗優先；
2、英文水平佳；個人素質優秀，處事穩重，有原則性又能兼顧靈活，能堅持保密原則，并具備相應的工作方法；
3、思維清晰、具備優秀的文字能力和表達能力，能夠準確、迅速、精簡的進行各類公文撰寫；有服務意識，抗壓性強，有突發事件的應急處理能力。
 
4、機要印章崗
【崗位職責】
1、負責總行授權書、分行轉授權書的管理；
2、負責分行金融許可證、營業執照、組織代碼證等各類證照的管理；
3、負責分行各類合同文書的用印管理，包括印章管理制度、用印流程的宣導培訓、用印簽報的審核、用印前的合規性審查以及分行公章用印；
4、負責分行的檔案管理。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，5年以上銀行工作經驗，有業務經驗者優先；
2、個人素質優秀，原則性強，耐心細致、有服務意識；抗壓性好。
 
5、綜合文秘崗
【崗位職責】
1、負責公文管理，包括集團、總行、大廈物業等內部單位、以及人行、銀監、同業公會、金融辦等外部監管單位所發的各類文件，流轉及時到位、落實到人，并負責各類反饋、回執的報送、提醒和督辦；
2、承擔印章審核崗角色，對物理用印的材料是否符合印章管理制度流程進行復合，并管理行長私章，負責私章用印；
3、負責全行的制度管理，對制度庫進行維護和更新；
4、負責全行公文的規范性管理，對各單位的發文進行審核校對；
5、負責分行的投訴信訪工作管理；
6、負責推動分行辦公效率的提升，對各類公務郵箱、公文系統進行管理和維護。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、5年以上銀行工作經驗，有文秘工作經驗者優先；
3、個人素質優秀，有極強的文字能力，責任心、執行力強，工作耐心細致；原則性強。
 
6、公關品宣崗
【崗位職責】
1、負責外部媒體關系的維護、負面輿情管理及聲譽風險管理；
2、負責各類內外部宣傳文稿的撰寫和報送，組織分行的宣傳隊伍，積極開展品宣建設和企業文化建設；
3、根據總分行的規劃，開展各類形象廣告、產品廣告的聯系、審批及發布；
4、進行企業社會責任的規劃、推動及組織落實；
5、開展禮儀督導、培訓、檢查工作；
6、負責分行各類會議、行政接待工作的安排；
7、負責分行管理車輛調度及駕駛員管理，制定車輛管理細則及駕駛員考核辦法，并開展日常管理工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、5年以上銀行工作經驗，有媒體工作經驗者優先；
3、個人素質優秀，有極強的文字能力和公眾表達能力，持有駕照；
4、處事靈活，善于解決疑難問題和突發問題，具備優秀的溝通協調能力、社交能力。
 
7、行政總務崗
【崗位職責】
1、負責固定資產管理；
2、負責分行采購歸口及供應商管理，并開展相應的監督和追蹤考評；
3、各類辦公設備、辦公用品的采購或租賃和日常領用管理；
4、負責員工食堂、宿舍的建設和管理；
5、負責行政費用預算的統一管理，并負責部門預算開支管理；
6、負責快遞郵包的收發、報刊征訂、行服制作、名片印刷等；
7、負責協議酒店的開發、談判、簽約，開展日常維護和對內服務；
8、其他各類內部服務的行政總務工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、3年以上工作經驗，持有駕照，有行政總務工作經驗者優先；
3、服務意識強，溝通協調能力強；原則性強，廉潔自律。
 
8、機構建設兼安全保衛崗
【崗位職責】
1、開展分行的網點布局設計規劃，并根據規劃進行選址勘察租賃談判工作；
2、開展新網點的裝修施工，已有網點的維護管理、改造工作；
3、負責機構設立、變更等的監管報批程序，與監管建立和保持良好的關系；
4、負責分行與各網店的職場管理、綠化、保潔管理；
5、統籌負責分行安全保衛工作，制定安保工作制度，開展保安管理及安全演練、安全檢查，做好假日值班的安排和督導；
6、聯系屬地公安局內保處，負責監控設備的管理和檢查，負責保安的日常管理、培訓、考核。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，土木工程類專業優先；
2、5年以上銀行工作經驗，有機構建設或安全保衛工作經驗者優先；
3、具備優秀的組織協調能力、社交能力、談判能力；
4、工作有魄力，原則性強，善于追蹤和推動，執行力強；
5、安全防范意識高，工作細致踏實。
 
十、創新發展中心
1、法律合規崗
【崗位職責】
1、為業務經營管理活動提供合規咨詢、意見和建議，對分行屬地化產品和業務方案、分行政策制度和流程等實施合規評審，支持業務合規開拓；
2、識別、評估、監測、分析、報告和化解分行的合規風險；
3、負責分行法律事務咨詢、審查，負責分行被訴案件管理；
4、負責分行案件防控工作體系的搭建、建立嚴謹的工作機制和規范的管理流程，嚴格防范案件的發生；
5、牽頭分行轄內關聯交易管理；
6、牽頭分行合規文化建設活動，以及實施包括合規檢查、內控流程測試、整改事項跟蹤管理等在內的合規內控基礎管理工作；
7、負責與外部監管機構、仲裁機構、司法機關的溝通協調。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，金融或法律相關專業背景，熟悉銀行業務，熟悉金融監管法規；有國家司法考試（律師）資格優先；
2、5年（含）以上銀行法律或合規工作背景，其中銀行工作經驗不少于3年，有商業銀行合規管理經驗和訴訟管理經驗優先；
3、綜合素質佳，溝通能力強，獨立工作能力和抗壓能力強；
4、誠信、正直，具備敢于質疑的職業精神。
 
2、反洗錢崗
【崗位職責】
1、負責分行反洗錢工作的制度建設、開展業務培訓宣傳；
2、定期開展反洗錢檢查，進行反洗錢數據的匯總、分析及報送；
3、檢查考核經營單位等日常反洗錢工作；
4、與監管單位保持良好溝通，配合外部反洗錢檢查。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、5年以上銀行工作經驗，其中從事反洗錢工作至少1年；
3、工作責任心、原則性強，耐心細致，溝通能力強。
 
3、電子科技崗
【崗位職責】
1、負責電子銀行、網上銀行、互聯網金融等的新產品研發；
2、負責研究大數據背景下，通過對客戶數據庫和業務數據庫的數據挖掘工作，捕捉業務機會，設計新產品和新方案。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、3年以上金融行業從業經驗，熟悉網絡金融和電子金融產品，熟悉境內外銀行、證券、保險、信托等多種金融產品；
3、具有很強的溝通能力、學習能力和創新能力，思路清晰、思維靈活。
 
4、政策研究崗
【崗位職責】
1、跟蹤了解最新的政策動向，包括自貿區政策、外匯管理政策、金融監管政策、行業監管政策等；
2、解讀政策變化和監管思路，捕捉業務機會，把握市場機遇；
3、聯系并協調總分行相關部門，牽頭新產品開發。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、3年以上金融行業從業經驗，熟悉各項政策規定和監管思路，熟悉境內外銀行、證券、保險、信托等多種金融產品；
3、具有很強的溝通能力、學習能力和創新能力，思路清晰、思維靈活。
 
十一、綜合金融中心
1、綜合拓展崗
【崗位職責】
1、聯系集團及其它子公司（保險、信托、證券、陸金所等），促成業務合作；
2、綜合運用集團金融資源，將各項產品服務整合到分行平臺，為客戶提供一體化的綜合金融服務。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、3年以上金融行業從業經驗，熟悉境內外銀行、保險、證券、信托等多種金融產品；
3、具有很強的溝通能力、學習能力和創新能力，思路清晰、思維靈活。
 
十二、運營管理部
1、業務支持崗
【崗位職責】
1、支付業務、外匯、貸款核算、自貿區特色業務支持；
2、對公賬戶類、公司理財類、對公授信類、支付結算類、代收付、對公網銀、同業賬戶等對公業務支持；
3、中間業務、對公網銀、賬戶管理；
4、零售柜面綜合類、零售理財類、零售渠道類業務（網銀、ATM等）管理；
5、信用卡類以及我分行特色業務、零售業務支持；
6、零售客戶服務的管理。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉分支行對公、零售業務運營操作流程；
3、具有規范操作和風險控制意識、工作責任心強；
4、經理級要求8年以上銀行工作經驗，5年以上分支行工作經驗，3年以上分支行管理工作經驗；具有較強的風險控制能力、工作責任心、抗壓能力、學習能力、合作意識、組織及溝通協調能力、總結歸納能力、表達能力、邏輯思維和文字駕馭能力，有對制度細化落實的措施。
 
2、運維支持崗
【崗位職責】
1、運營系統支持工作；
2、運營要素（運營印章、運營憑證、運營用戶權限）支持；
3、與監管部門運營系統接口對接事項。
【任職條件】
1、專科以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉分支行系統后臺操作及維護流程；具有規范操作和風險控制意識、工作責任心強。
 
3、督導檢查崗
【崗位職責】
1、各類KPI指標考核；
2、人員管理（招聘、輪崗、強制休假、借調、人力考核等）；
3、服務管理、培訓組織；
4、現場、非現場檢查；
5、支行問題督導、總賬核對、DCFC執行管理；
6、事后監督作業質量管理，運營重大事項報告等。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉監管部門及總行各項規章制度；具有較強的規范操作和風險控制意識、工作責任心強；
4、具有較強的數據統計和分析能力，有較好的文字表述能力，較好的組織和培訓能力；
5、經理級要求8年以上銀行工作經驗，5年以上分支行工作經驗，3年以上分支行管理工作經驗；具有較強的風險控制能力、工作責任心、抗壓能力、學習能力、合作意識、組織及溝通協調能力、總結歸納能力、表達能力、邏輯思維和文字駕馭能力，有對制度細化落實的措施。
 
4、集中作業室 室經理
【崗位職責】
1、集中作業室日常管理工作；分行重要空白憑證管理和調撥工作；
2、及時保質完成各項資金清算工作、信貸出賬業務集中處理；
3、組織進行銀企對賬工作；
4、根據業務部門需求制定各項管理辦法及操作流程、業務部門的溝通協調，提升作業時效；
5、負責業務的操作風險管理，組織業務指導和培訓。
6、人行、總行及外管等部門下發制度的細化和落實；
7、對票據、同業、投行、離岸業務日常操作中問題的咨詢、指導。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、8年以上銀行工作經驗，5年以上分支行工作經驗，3年以上分支行管理工作經驗；
3、熟悉同業、票據、離岸業務的制度、流程，具備風險識別和控制能力；
4、具有較強的風險控制能力、工作責任心、抗壓能力、學習能力、合作意識、組織及溝通協調能力、總結歸納能力、表達能力、邏輯思維和文字駕馭能力，有對制度細化落實的措施。
 
5、集中作業崗
【崗位職責】
1、銀企對賬；資金往來作業（各類清算系統）；
2、重要空白憑證、有價物品管理，抵押登記、管理；
3、對公、零售出賬作業崗（經辦、復核）；
4、自助設備現金清算、網點現金領用調撥的賬務處理。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉人行資金清算流程，熟悉銀企對賬和憑證管理要求；具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
6、票據主管崗
【崗位職責】
1、每日營業終了擔任平賬工作；定期和不定期開展查庫工作；
2、負責依法組織本中心的運營核算，正確、及時、真實、完整地反映和核算各項銀行業務活動，加強內控風險防范，提高運營核算質量，確保帳務處理“六相符”；
3、負責建設票據集中處理中心運營團隊，合理設置崗位，明確與落實崗位職責協調、組織和推動本中心的各項工作，解決和處理各類“急、難、疑”問題；
4、監督團隊人員按崗位職責規范運營；在職責范圍內對有權限業務進行審批；
5、根據總分行對貼現業務、轉貼現業務的運營制度和操作流程的要求，組織實施貼現、轉貼現業務的正常開展；負責與總行及分行票據業務管理部門的溝通協調工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉票據業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
7、票據授權崗
【崗位職責】
1、辦理集中貼現業務的貼現憑證和票據的交接，按規定登記《有價單證重要物品登記簿》；
2、收到銀行承兌匯票貼現申請資料后，負責直貼票據的驗印、驗票審查工作，并指導客戶經理在信貸系統中提交貼現出賬資料；
3、審查擬貼現票據的查詢查復書，對已有二查等特殊情況的回復及時跟蹤處理；
4、根據票據業務部綜合管理中心的轉貼現業務指令，負責轉貼現轉出票據的票據出庫、與交易對手的交接、退票收回、資金到達的確認等工作；
5、負責保管票據托收底卡、貼現底卡，定期核對，確保帳帳、帳實相符，每日根據業務發生核對日計表，保證表內表外科目的核算及勾稽關系正確無誤。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉票據業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
8、票據審驗崗
【崗位職責】
1、按《票據法》、《支付結算辦法》及我行有關規章制度的規定和要求，受理、審核、處理各種業務憑證；
2、收到銀行承兌匯票貼現申請資料后，負責直貼票據的驗印、驗票審查工作，并在信貸系統中提交貼現出賬資料；
3、審核直貼憑證，在商業匯票系統中錄入票據信息、入庫，按照分行集中放款的業務流程，負責分行貼現票據業務的集中出帳；
4、負責轉貼現轉入票據的驗票審查初審工作，審查擬貼現票據的查詢查復書，對已有二查等特殊情況的回復及時跟蹤處理；
5、根據票據業務部綜合管理中心的轉貼現業務指令，負責轉貼現轉出票據的票據出庫、與交易對手的交接、退票收回、資金到達的確認等工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉票據業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
9、票據資金劃撥崗
【崗位職責】
1、按《票據法》、《支付結算辦法》及我行有關規章制度的規定和要求，受理、審核、處理各種業務憑證；
2、收到銀行承兌匯票貼現申請資料后，負責直貼票據的驗印、驗票審查工作，并在信貸系統中提交貼現出賬資料；
3、根據票據業務部綜合管理中心的轉貼現轉出業務指令，負責制作電子利息清單模板，商業匯票系統的轉貼現信息錄入，憑核對無誤后的電子利息清單模版導入系統相關數據，該清單由票據業務部綜合管理中心經辦柜員、票據業務部有權人簽字確認，并在系統中提交出賬；業務結束后登記轉貼現電子臺帳；
4、辦理貼現、調撥頭寸、現金調運時，負責客戶印鑒及有權人簽字的驗印工作；
5、根據票據業務部綜合管理中心的業務指令，辦理資金頭寸的調撥；根據票據業務部綜合管理中心的業務指令，辦理各類資產業務的出賬；配合票據業務部綜合管理中心做好票據業務的補充歸檔工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉票據業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
10、票據查詢出賬崗
【崗位職責】
1、按《票據法》、《支付結算辦法》及我行有關規章制度的規定和要求，受理、審核、處理各種業務憑證；
2、人行大額支付系統、小額支付系統、支付結算綜合業務系統來帳確認、退匯；
3、按規定及時處理人行大、小額支付系統查詢查復；負責受理支行待貼現票據的查詢、查復工作，并將查詢查復的結果及時反饋管戶客戶經理；
4、與各支行辦理集中貼現業務的貼現憑證和票據的交接，按規定登記《有價單證重要物品登記簿》，負責直貼、轉貼現票據的驗票審查工作；
5、審核直貼憑證，在商業匯票系統中錄入票據信息、入庫，按照分行集中放款的業務流程，負責分行貼現票據業務的集中出帳；
6、負責在商業匯票系統中辦理到期票據的托收發出及收回托收款的帳務處理；登記相關登記簿。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉票據業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
11、離岸業務操作崗
【崗位職責】
1、離岸業務的開戶，網銀管理，UKey的領用保管，其他離岸相關業務的操作處理；
2、遵守離岸業務的規章制度、風險控制要求操作業務。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉國際結算及離岸業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心；
3、3年以上銀行工作經驗，有會計運營（尤其是離岸運營）崗位工作經驗者優先。
 
12、金融市場業務處理崗
【崗位職責】
1、負責金融市場業務的系統操作，包括但不限于外匯買賣、結售匯、掉期業務、貴金屬、出賬、買入反售、委托貸款等；
2、遵守業務的規章制度、風險控制要求操作業務。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行工作經驗；
2、熟悉銀行運營相關制度要求，熟悉同業、投行、金融市場業務流程，具有較強的規范操作和風險控制意識以及工作責任心。
 
13、信息科技室 室經理
【崗位職責】
1、統籌分行IT的總體規劃，并根據總行科技條線各部門對電子化建設的要求，結合分行具體實際制定年度工作計劃；
2、針對自貿區分行的特色業務及特別監管要求，組織項目調研及開發實現工作，及時高效為業務發展提供IT服務支持；
3、建立有效的風控、內部管理與考核體系，合理分工科技人員、有效調配IT資源，穩定核心IT人才、實現部內高效管理、IT風險可控；及時貫徹落實總、分行各項IT工作，發揮科技運營部的整體優勢，提供優質服務、創新支持與安全運營；
4、積極主動加強與相關職能部門、總行及人行等上級監管單位的溝通與協調，保障各條線溝通機制的暢通；
5、及時將IT項目進展情況向主管行領導匯報，協調、監督項目的實施與落實；
6、組織并參與同業的交流、學習，業務培訓、技術培訓等活動；
7、對支行相關業務與需求進行調研、檢查和督導，并負責接受與處理各單位的投訴；
8、統籌本單位IT技術人員的職業發展規劃與實施；
9、分行交辦的其他工作。
【任職條件】
1、計算機相關專業大學本科（含）以上學歷，或管理學相關專業碩士研究生（含）以上學歷；
2、對自貿區業務及政策有鉆研熱情；具有較強的文字表達能力、學習能力，溝通交流、組織協調及統籌實施能力；具有分行要求的崗位資格；
3、8年以上金融行業相關工作經歷，具有豐富的銀行從業經驗，熟悉銀行的業務種類、金融產品、功能和業務流程，以及金融服務業信息技術發展的歷史和現狀；3年以上IT或相關行業的運營管理經歷，具備從事大型項目的開發管理經驗，精通金融科技的運作架構，具備前沿的科技視角，在專業領域具備較強的理論和實踐功底，使銀行金融科技引導銀行業務發展。
 
14、信息科技室 業務系統支持崗
【崗位職責】
1、負責維護總行下發或從外界購入和引入的應用于我分行各單位的應用系統；
2、負責維護我分行各單位辦公用設備的維護、維修與技術支持；3、定期對支行設備、系統的運行情況進行跟蹤；
4、確保前置系統、應用服務器、主站等設備的安全管理，對所有系統的有關資源進行安全保護，正確設置各子系統、各用戶及其使用權限；
5、負責定期對前置系統、服務器設備的系統資源進行配置調整與優化，對資源的使用情況進行檢測和管理，并進行記錄，避免系統故障的發生，發現故障及時處理與排除；
6、負責前置系統、應用服務器等生產用設備、系統的安裝、配置、升級、管理、維護;
7、負責網點生產用設備與系統的安裝、配置、升級、管理、維護與技術支持；
8、負責前置機系統、應用服務器、主站等生產用設備、系統的硬件、數據、參數配置的備份，并進行備份的驗證，確保應急備份的可行；
9、參與全分行電腦設備的選型、技術論證、系統軟件的選擇、項目的可行性分析。
10、搭建全分行上機網點和新業務種類上機的系統環境；
11、負責分行現運行各類應用系統的運行情況統計與分析。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，計算機相關專業；
2、具有較強的學習能力及技術鉆研能力，熟練使用辦公室工作軟件，熟練使用本崗位專業軟件，具有分行要求的崗位資格。
3、3年以上銀行從業經驗，2年以上銀行系統開發或維護工作經驗。熟悉信息技術和系統、數據庫管理；了解常見的中間件及操作系統配置、維護及優化。
 
15、信息科技室 網絡規劃管理崗
【崗位職責】
1、根據總行網絡規劃和指導，制定、實施分行網絡規劃、配置策略、預算編制等；
2、協助室經理進行分行網絡相關管理制度（含網絡安全制度）的落實、優化與建設，以符合網絡安全、稽核內控與高效管理的要求；
3、分行網絡項目（含網絡安全產品）的實施；
4、分行網絡及網絡設備（含網絡安全設備）的日常維護、與電信運營商的洽談、對外報障、續保等工作，確保網絡系統正常運行，網絡集成商的監督與外包管理；
5、協助IT資源管理崗進行網絡設備管理；
6、監控網絡系統的運行情況，發現異常及時處理并與電信部門聯系解決。
【任職條件】
1、計算機相關專業大學本科（含）以上學歷；
2、具有較強的文字表達能力，熟練使用辦公室工作軟件、本崗位專業軟件；具有分行要求的崗位資格；
3、3年以上金融行業網絡管理相關工作經歷，具備大型網絡管理及項目經驗，熟悉路由器、交換機、防火墻等主流網絡產品的配置和維護，具備網絡管理CCNP或以上資質證書優先。
 
十三、分行營業部
1、理財客戶經理
【崗位職責】
1、利用系統向客戶提供資產管理、財務分析、理財規劃和建議；
2、在營業網點為客戶開展風險承受度評估，對客戶的風險偏好、風險認知、財務狀況等進行評估；
3、向客戶推薦我行銀行卡、消費信貸等各項零售金融產品及服務，收集有需求客戶的基本信息，轉介給相關專業人員辦理；
4、結合客戶自身特點，對潛在客戶（價值客戶）進行個性化理財產品營銷，提供合適的產品與服務；
5、維護管理現有客戶，與客戶約定聯絡和信息傳遞方式，與客戶保持有效聯絡。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；2年以上銀行零售、財富管理工作經驗，熟悉銀行個人銀行產品及業務流程；取得AFP（或CFP）證書者優先（針對理財經理）；
2、具有較強的市場敏感度、優秀的業務拓展能力和溝通能力；工作積極主動、責任心和抗壓能力強；有良好的職業操守，無不良工作記錄；有客戶資源者優先。
 
2、小企業金融客戶經理
【崗位職責】
1、完成總分行布置的營銷業務指標；
2、對客戶進行授信前雙人實地調查, 現場查看借款申請人、保證人的經營管理狀況、資產分布狀況和抵（質）押品的現狀，核實能真實反映客戶當前經營狀況的財務數據和資料；
3、主辦調查人員對授信調查資料的真實性、準確性、完整性和授信業務的合規性負責；協辦調查人員參與授信調查全過程，核實授信資料的客觀、真實性，監督客觀、真實反映授信調查的行為和結果；
4、根據各類授信業務調查的結果，編制資料清單，將收集的資料按規定順序編排并簽名確認；
5、按要求撰寫信用等級評分/評級表和授信調查報告，主辦調查人員對調查結果負主要責任，協辦調查人員對調查結果負次要責任；
6、按要求進行授信后管理、風險監測預警和信貸合規監管。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、具有良好的個人品德、職業道德和敬業精神，責任心強、工作認真負責，具有團隊協作精神，能承受一定工作壓力；
3、個人信用記錄良好、從業記錄良好等，至少2年銀行信貸業務工作經驗；
4、有較扎實的小微業務授信知識，熟悉小微授信貸前調查流程及方法。

 3、低柜柜員
【崗位職責】
1、負責受理對公客戶轉帳憑證，并按規定進行審核和轉帳；
2、負責審核存款人提供的相關文件資料，確定其是否符合人民銀行關于開立銀行賬戶的規定和要求；
3、負責審核存款人提供的撤銷賬戶的資料，確定其是否符合銷戶的規定和要求；
4、按規定辦理銀行結算賬戶的開戶、銷戶、賬戶信息變更并對銀行結算賬戶進行維護和管理；
5、按規定對銀行結算賬戶開銷戶資料進行管理；
6、負責向在本行開立結算賬戶的客戶出售憑證、票據、賬戶查詢卡和回單箱磁卡等，并作好相應的記錄；
7、負責待出售憑證或票據的保管，并遵守重要空白憑證“專人專箱保管”的原則；負責對出售給客戶的重要空白憑證的打碼，確保打印記錄與客戶相關資料相符；
8、運營經理布置的其他工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行網點柜臺工作經驗；
2、熟悉銀行網點運營操作流程；
3、具有較強的工作責任心，具有規范操作和風險控制的意識。
 
4、高柜柜員
【崗位職責】
1、受理、審核、處理客戶（個人、對公）各類本、外幣現金收付業務，包括對儲蓄賬戶、對公支票賬戶的現金存取服務、匯兌結算、個人現金結售匯、個人電話銀行、網上銀行申請、柜臺各項代收費，代理發行及兌付債券，兌換票幣殘鈔等；
2、負責個人業務掛失業務、掛失資料調查核實；
3、負責尾箱殘鈔的整點、接送上下解款項、上繳及假幣的收繳登記工作；負責尾箱內現金、有價單證、重要空白憑證及個人使用業務印章的管理，并按照制度規定進行保管和使用；
4、協助做好現金管理和反洗錢工作，大額進出款登記，發現可疑交易及時報告；
5、軋計經辦業務，手工加計憑證張數、現金科目發生額合計，與電腦記錄軋賬表核對相符；尾箱現金、有價單證、重要空白憑證要賬實、賬款相符，結賬完畢將相關憑證上繳內控經理；
6、履行交接班登記手續，保證賬款、賬實正確，并登記交接登記簿；負責自用出納機具的保管和維護工作；
7、運營經理布置的其他工作。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷，3年以上銀行網點柜臺工作經驗；
2、熟悉銀行網點運營操作流程；
3、具有較強的工作責任心，具有規范操作和風險控制的意識。
 
5、大堂經理
【崗位職責】
1、通過各類營銷推廣活動，主動開發新的客戶和潛在客戶；
2、銷售各類理財產品和辦理銷售的相關手續，交叉銷售其他零售產品并轉介給相關人員辦理，不斷提升客戶資產規模；
3、為客戶提供理財咨詢、投資建議、財務分析和規劃等全方位的理財服務；
4、建立和維護客戶關系，收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求；
5、了解市場信息，提供合理化建議，及時深入了解金融市場變化，收集同業信息、客戶對銀行的潛在需求；
6、遵守各項法律、法規、制度，嚴格控制風險，確保業務的合規性。
【任職條件】
1、大學本科（含）以上學歷；
2、2年以上銀行零售、財富管理工作經驗，熟悉銀行個人銀行產品及業務流程；
3、具有較強的市場敏感度、優秀的業務拓展能力和溝通能力；工作積極主動、責任心和抗壓能力強；有良好的職業操守，無不良工作記錄；有客戶資源者優先。
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