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寧波銀行始終把成為員工成長最快的銀行作為公司愿景,為員工提供良好的培訓、職業發展機會和薪酬福利待遇。根據業務發展需要,寧波銀行現啟動2016年校園招聘,具體招聘公告如下:
一、 招聘崗位
二、 招聘安排
階段 |
具體安排 |
時間 |
內部推薦 |
接受我行員工內部推薦 |
8月1日-31日 |
廣告宣傳及網申階段 |
開啟全國招聘宣傳并通過招聘官網接收簡歷 |
9月1日-30日 |
在線測評及初面 |
簡歷篩選通過的統一組織在線測評和初面(除總行科技部定向生和柜員) |
10月中上旬 |
統一筆試 |
具體以我行筆試通知信為準(總行科技部定向生和柜員筆試另行安排) |
10月底 |
終面 |
根據實際情況分批次安排 |
11月份 |
offer及簽約 |
終面通過人員分別安排體檢和錄用 |
12月份 |
具體時間屆時會有所調整,請以我行通知為準。 |
三、 招聘基本條件
(一)遵紀守法,品行良好,認同寧波銀行企業文化,愿意在金融領域長期發展。
(二)性格開朗,樂于合作,具有較強的學習能力、溝通能力、創新意識和責任意識,具備良好的心理素質及身體素質。
(三)國內外高校應屆畢業生,畢業時間原則上不早于2015年9月份,不晚于2016年8月底,并取得畢業證、學位證、報到證,開始全職工作,如為國外高校畢業生,必須于2016年8月底通過教育部學歷認證。
(四)主要招收一級學科為經濟學、法學、理學、文學、工學、管理學等專業門類的畢業生,具備良好的英語聽說能力。
(五)身體健康,符合我行親屬回避政策。
四、 招聘流程
(一)網上報名:應聘者請點擊下方點我應聘,選擇相應機構及崗位,在線注冊報名,填寫相關資料信息,并在2015年9月30日24點前提交簡歷。其中通過內部推薦渠道應聘的人員務必于8月31日前點擊我行員工分享的微信崗位鏈接注冊并投遞微簡歷,隨后登錄招聘官網完善簡歷完成應聘流程。
(二)初面:應聘者經資格審查及簡歷初選后,由各招聘機構進行通知在線測評,并安排初面。
(三)統一筆試:通過初面及測評的人員,參加統一筆試。筆試暫定于10月底,具體時間及安排通過郵件及短信等方式另行通知其中總行科技部定向生和柜員筆試另行安排。
(四)終面、背景核查及后續手續:11月開始。
五、 注意事項
(一)請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關資料信息,保證信息真實性;如與事實不符,寧波銀行有權取消其應聘資格。
(二)招聘過程中,寧波銀行將通過應聘者在線報名時填寫的聯系方式(包括手機、E-MAIL郵箱等)與本人聯系,請應聘者保持通訊暢通。
(三)我行將對所有應聘信息嚴格保密,應聘材料恕不退還,謝絕來電來訪。
六、注意事項
我行將于8月底公布宣講行程,敬請關注我行招聘官網或招聘微信。