華夏銀行于1992年10月在
北京成立。成立至今,華夏銀行走過了奮勇拼搏、成果豐碩的發展歷程。目前,在全國122個地級以上城市設立了44家一級分行,79家二級分行,營業網點總數達1022家,形成了“立足經濟發達城市,輻射全國”的機構體系。英國《銀行家》全國1000家銀行排名中,按一級資本排名全球第51位。
華夏銀行杭州分行成立于1995年6月,是系統內最具發展活力的先進分行之一。自成立以來,杭州分行立足杭州、輻射
浙江,截至2022年6月末,杭州分行在
臺州、
湖州、
嘉興、
舟山、
金華、
衢州、
麗水等周邊重要區域設立分支機構60余家,員工1500余人,總資產規模近2200億元。近年來,先后榮獲浙江省委省政府頒發的“支持浙江經濟發展優秀獎”“浙江綠色金融標桿銀行”“小微金融先進單位”“全國金融系統文化建設先進單位”等榮譽稱號。
根據業務發展需要,華夏銀行杭州分行面向社會誠聘各類優秀人才加盟,共同打造美好未來。
一、招聘崗位及條件
1.同城支行行長、副行長
(1)年齡40周歲(含)以下。
(2)全日制大學本科及以上學歷。
(3)金融工作8年以上,或經濟工作10年以上,其中金融工作5年以上。
(4)熟悉國家經濟、金融政策和銀行管理制度,熟悉國家和當地產業政策和市場情況,熟悉銀行產品和營銷理論。
(5)有較強的組織協調能力和市場拓展能力,善于帶領和培養團隊,具有較豐富的客戶資源。
(6)符合高級管理人員任職資格。
2.公司金融部總經理、副總經理
(1)年齡40周歲(含)以下。
(2)全日制大學本科及以上學歷。
(3)金融工作8年以上,或經濟工作10年以上,其中金融工作5年以上。
(4)熟悉國家經濟、金融政策和銀行管理制度,熟悉國家和當地產業政策和市場情況,熟悉銀行產品和營銷理論。
(5)有較強的組織協調能力和市場拓展能力,善于帶領和培養團隊,具有較豐富的客戶資源。
3.支行客戶部經理、副經理
(1)年齡35周歲(含)以下。
(2)全日制大學本科(含)及以上學歷。
(3)金融工作3年以上,或經濟工作5年以上;2年及以上銀行信貸從業經歷,實際參與過授信業務調查,具備企業財務分析經驗。
(4)熟悉國家金融管理制度,熟悉國家和當地產業政策和市場情況,熟悉銀行產品和營銷理論;有一定的組織協調能力和市場拓展能力,有一定的客戶資源。
4.客戶經理崗
(1)年齡28周歲(含)以下,特別優秀的可放寬至35周歲(含)。
(2)大學本科(含)及以上學歷,金融類、經濟類、管理類等專業畢業。
(3)具備2年及以上銀行營銷、信貸類業務從業經歷。
(4)掌握銀行公司、零售、普惠信貸業務流程及產品,具有信貸業務操作經驗,有一定的客戶資源和較強的客戶營銷經驗。
5.理財經理崗
(1)年齡28周歲(含)以下,特別優秀的可放寬至35周歲(含)。
(2)大學本科(含)及以上學歷,經濟管理類專業優先。
(3)具有3年及以上金融從業經驗。
(4)須持有銀行從業證書、基金從業證書,有AFP/CFP等證書者優先;具有較強的溝通能力、客戶開發能力和團隊合作精神。
我們將提供全方位、有競爭力的薪酬福利,誠邀您加入華夏、共筑未來。
二、工作地點
杭州、臺州、湖州、嘉興、舟山、金華、衢州、麗水等所轄網點。
三、招聘流程
網申投遞→筆試→面試→體檢→錄用(具體安排以我行通知為準)。
四、報名方式及時間
1.報名方式:登陸
華夏銀行招聘網站(https://zhaopin.hxb.com.cn),選擇“華夏銀行杭州分行2022年下半年社會招聘”,在線注冊及報名。
2.投遞時間:即日起至2022年12月31日24時,我行將根據簡歷投遞情況實時安排筆面試工作。
五、報名須知
1.請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關信息,保證信息真實性,并上傳電子版免冠照片(其中證件照需為白底)。如所填信息與事實不符,華夏銀行有權取消其應聘資格。
2.經初審符合條件者,我行將通過電話、短信、郵件等方式通知筆試、面試等相關事宜,請確保提供的通訊方式準確有效,并及時關注招聘網站最新消息。
3.在應聘過程中,應聘者填報的簡歷信息存在變更的,須及時更新并告知本行,如有瞞報,本行有權取消應聘資格并不予錄用。
4.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。
咨詢電話:0571-86818679