杭銀理財培訓生(投研方向)
所屬單位:杭銀理財 | 工作地點:杭州 | 招聘人數:5人
職位描述:
主要從事基金研究與投資、信評、金融產品投資、量化投等等工作。
任職要求:
1、國內重點院校或世界排名前100位院校應屆畢業生,其中境內院校畢業時間在2022年1月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證、學位證和就業報到證;境外院校畢業時間在2021年8月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證和教育部學歷學位認證;
2、學歷要求:全日制碩士及以上;
3、專業主要為金融工程、數量經濟學、數學、統計、物理、計算機、電子、自動化、機械、法學、醫學等;
4、取得CPA、CFA 、FRM資格者優先;
5、具有一門以上外語的聽說讀寫能力,并能夠提供相應的能力證明材料;
6、綜合素質好,學習能力強,具有較好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神,具有一定的創新能力和獨立解決問題的能力;
7、遵紀守法,誠實守信,認同杭州銀行的企業文化;
8、身心健康,符合我行親屬回避制度規定。
杭銀理財培訓生(營銷方向)
所屬單位:杭銀理財 | 工作地點:杭州 | 招聘人數:1人
職位描述:
主要從事產品策劃、產品營銷和宣傳等工作。
任職要求:
1、國內重點院校或世界排名前100位院校應屆畢業生,其中境內院校畢業時間在2022年1月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證、學位證和就業報到證;境外院校畢業時間在2021年8月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證和教育部學歷學位認證;
2、學歷要求:全日制碩士及以上;
3、專業主要為新聞學、傳播學、廣告學、網絡與新媒體等;
4、具有一門以上外語的聽說讀寫能力,并能夠提供相應的能力證明材料;
5、綜合素質好,學習能力強,具有較好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神,具有一定的創新能力和獨立解決問題的能力;
6、遵紀守法,誠實守信,認同杭州銀行的企業文化;
7、身心健康,符合我行親屬回避制度規定。
杭銀理財培訓生(風險方向)
所屬單位:杭銀理財 | 工作地點:杭州 | 招聘人數:1人
職位描述:
主要從事產品合規指標控制、資產信用風險審查、市場與流動性風險管理、操作風險管理、法律合規等工作。
任職要求:
1、國內重點院校或世界排名前100位院校應屆畢業生,其中境內院校畢業時間在2022年1月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證、學位證和就業報到證;境外院校畢業時間在2021年8月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證和教育部學歷學位認證;
2、學歷要求:全日制碩士及以上;
3、專業主要為法學等;
4、具有一門以上外語的聽說讀寫能力,并能夠提供相應的能力證明材料;
5、綜合素質好,學習能力強,具有較好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神,具有一定的創新能力和獨立解決問題的能力;
6、遵紀守法,誠實守信,認同杭州銀行的企業文化;
7、身心健康,符合我行親屬回避制度規定。
杭銀理財培訓生(科技方向)
所屬單位:杭銀理財 | 工作地點:杭州 | 招聘人數:15人
職位描述:
主要從事軟件研發、數據分析、系統管理等工作。
任職要求:
1、境內外院校應屆畢業生,其中境內院校畢業時間在2022年1月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證、學位證和就業報到證;境外院校畢業時間在2021年8月至2022年7月之間,應于2022年7月31日前取得畢業證和教育部學歷學位認證;
2、學歷要求:全日制本科及以上;
3、專業主要為計算機科學與技術、軟件工程、數據科學與大數據技術、網絡工程等相關專業;
4、具有一門以上外語的聽說讀寫能力,并能夠提供相應的能力證明材料;
5、綜合素質好,學習能力強,具有較好的溝通能力、服務意識和團隊合作精神,具有一定的創新能力和獨立解決問題的能力;
6、遵紀守法,誠實守信,認同杭州銀行的企業文化;
7、身心健康,符合我行親屬回避制度規定。