廣州銀行自1996年9月成立以來,依托中國經濟騰飛的大好形勢,乘
廣東改革開放先行先試的東風,不斷深化改革、強化管理、優化服務,先后實現資產重組、跨區經營等重大跨越,各項業務持續快速發展,競爭實力顯著增強。憑借優異的經營業績和優質的金融服務,廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、
中國銀行業100強,榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。
廣州銀行海珠支行為總行直屬的片區管理型支行,全轄共21家支行,約500名在職員工。為助推業務高質量發展,現面向社會公開招聘優秀人才加盟,我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行海珠支行期待與您共創輝煌!
一、招聘崗位匯總
序號
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招聘部門
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招聘崗位
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1
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公司/普惠業務N部(中心支行直營團隊)
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團隊負責人
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2
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公司/普惠/零售金融部
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產品與營銷管理崗
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3
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轄屬支行
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支行行長
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4
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支行營銷型副行長(公司/零售)
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5
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業務團隊負責人
(公司/零售/普惠小微)
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6
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公司客戶經理
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7
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理財經理
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8
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個貸經理
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9
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小微客戶經理
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10
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柜員
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二、招聘條件
(一)支行行長(若干)
◆崗位職責
1、負責支行全面經營管理工作,根據我行上級下達經營目標,制定工作計劃并完成支行各類經營指標;
2、負責支行內部管理、制度建設和團隊建設;
3、遵守監管及上級管理機構政策規定,合規經營。
◆任職條件
1、相關專業大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下,女性年齡在40周歲(含)以下;
3、5年(含)以上金融從業經驗,其中3年及以上銀行公司、零售或風險、授信業務經驗,具有大型國有銀行、股份制銀行管理崗位經驗者優先;
4、熟悉銀行主要產品、業務,具備較強的組織協調能力、溝通能力及較高的風險識別能力、風險防控能力,具有豐富的業務資源及客戶基礎;
5、符合上級監管機構有關任職資格的規定。
(二)公司/普惠業務N部團隊負責人(若干)
◆崗位職責
1、負責組織團隊內客戶經理開展業務營銷,對客戶經理進行業務指導,帶領團隊完成中心支行下達的經營指標;
2、負責團隊客戶經理的日常管理工作,及時傳達和學習上級業務政策和產品;
3、對團隊業務各類風險提出預警和防范措施,對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。
◆任職條件
1、大學專科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下,女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業經驗,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作,其中銀行營銷、風險、授信業務經驗3年(含)以上,具有大型國有銀行、股份制銀行團隊負責人崗位經驗者優先;
4、具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源,良好的團隊管理及組織協調能力,較高的風險識別及防控能力。
(三)支行營銷型副行長(公司/零售)(若干)
◆崗位職責
1、負責組織對應條線的客戶經理開展業務營銷,對客戶經理進行業務指導,帶領支行完成條線業務經營指標;
2、及時傳達和學習上級業務政策和產品;
3、對支行各類業務風險提出預警和防范措施,對分管的信貸業務資產質量承擔相應責任;
4、協助支行行長做好支行日常管理工作。
◆任職條件
1、大學專科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下,女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業經驗,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作,其中銀行營銷、風險、授信業務經驗3年(含)以上,具有大型國有銀行、股份制銀行團隊負責人崗位經驗者優先;
4、具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源,良好的團隊管理及組織協調能力,較高的風險識別及防控能力。
(四)支行業務團隊負責人(公司/零售/普惠小微)(若干)
◆崗位職責
1、負責組織團隊內客戶經理開展業務營銷,對客戶經理進行業務指導,帶領團隊完成中心支行下達的經營指標;
2、負責團隊客戶經理的日常管理工作,及時傳達和學習上級業務政策和產品;
3、對團隊業務各類風險提出預警和防范措施,對所屬團隊的信貸業務資產質量承擔相應責任。
◆任職條件
1、大學專科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在48周歲(含)以下,女性年齡在45周歲(含)以下;
3、4年(含)以上金融從業經驗,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作,具備較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源,良好的團隊管理及組織協調能力,較高的風險識別及防控能力具。
(五)公司金融部產品與營銷管理崗(1-3人)
◆崗位職責
負責轄內公司業務和公司產品經理的管理,組織產品的營銷和推廣,協助經營機構為客戶設計個性化的產品和服務組合方案,為營銷人員提供專業技術支持和保障。
◆任職條件
1、經濟、金融等相關專業全日制大學本科及以上學歷,身體健康、品行端正、廉潔敬業、無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上年齡40周歲(含)以下;
3、5年(含)以上基層公司信貸工作經驗,具備應聘崗位所需的工作經驗和專業技能,具有較強的組織協調能力、溝通能力及文字綜合能力。
(六)普惠金融部產品與營銷管理崗(1-2人)
◆崗位職責
負責中心支行普惠金融考核及營銷激勵方案制訂、指標分解及考核跟進、評估,組織產品的營銷和推廣,負責指導和推動轄內支行/團隊開展普惠金融業務,針對業務發展過程中的問題提出產品研發及優化需求。
◆任職條件
1、經濟、金融等相關專業全日制大學本科及以上學歷,身體健康、品行端正、廉潔敬業、無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上年齡40周歲(含)以下;
3、6年(含)以上基層信貸工作經驗,具備應聘崗位所需的工作經驗和專業技能,具有較強的組織協調能力、溝通能力及文字綜合能力。
(七)零售金融部產品與營銷管理崗(1-2人)
◆崗位職責
1、負責中心支行零售業務日常管理和營銷推動工作;
2、根據市場及業務發展情況定期對相關業務數據進行統計、分析、形成經營情況報告,提出業務、產品優化需求;
3、組織開展市場調研、制定業務發展策略,進行產品宣傳推廣與交叉營銷,組織產品培訓等;
4、根據中心支行業務發展目標,組織實施營銷活動方案,進行指標持續跟蹤;
5、對轄內支行零售業務進行檢查、監督、指導及業務支持。
◆任職條件
1、經濟、金融等相關專業全日制大學本科及以上學歷,身體健康、品行端正、廉潔敬業、無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上年齡40周歲(含)以下;
3、從事金融行業或其他相關專業崗位經驗3年(含)以上,具備較強的保密意識、風險識別能力、數據分析能力、溝通協調能力與文字表達能力。
(八)公司客戶經理(若干)
◆崗位職責
負責公司業務市場營銷,完成公司業務考核指標;負責公司業務客戶的營銷推進、開拓維護和業務評估;負責公司授信業務全流程管理,并承擔相應責任;做好風險防范、貸后管理等工作。
◆任職條件
1、大學專科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下,女性年齡在40周歲(含)以下;
3、1年(含)以上金融從業經驗,具有較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源。
(九)理財經理(若干)
◆崗位職責
負責拓展和維護零售客戶,積極營銷我行各類理財產品和服務;為客戶提供日常金融服務、綜合理財規劃服務、專業化的財富管理咨詢和建議;深度挖掘客戶資源,加強客戶關系維護。
◆任職條件
1、大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、年齡男性一般在45周歲(含)以下,女性一般在40周歲(含)以下;
3、具有金融理財相關專業崗位經驗2年(含)以上。
(十)個貸經理(若干)
◆崗位職責
負責拓展和維護個貸客戶,積極營銷我行各類個人貸款產品和服務,向客戶提供貸款咨詢服務和個性化的金融產品設計組合;做好客戶維護與管理工作,做好風險防范、貸后管理等工作。
◆任職條件
1、相關專業大學本科及以上學歷,具有零售貸款相關崗位經驗2年(含)以上或者相關專業大學專科學歷,具有零售貸款相關崗位經驗5年(含)以上,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、年齡男性一般在45周歲(含)以下,女性一般在40周歲(含)以下。
(十一)小微客戶經理(若干)
◆崗位職責
負責拓展和維護小微客戶,積極營銷我行各類普惠產品和服務,提升我行普惠小微品牌形象,達成個人業績經營指標;負責對所管轄客戶授信業務全流程管理,做好日常客戶營銷、客戶服務、業務推進、貸后管理、系統管理、合規管理、檔案管理等工作。
◆任職條件
1、大學專科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上男性年齡在45周歲(含)以下,女性年齡在40周歲(含)以下;
3、1年(含)以上金融從業經驗,具有較強的市場營銷能力及豐富的客戶資源。
(十二)柜員
◆崗位職責
從事銀行儲蓄、會計結算等柜面業務,為客戶提供優質的金融服務,維護與拓展客戶關系。
◆任職條件
1、大專及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業,符合我行履職回避相關規定,無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
2、原則上年齡30周歲(含)以下;
3、1年以上銀行柜員工作經驗,業務技能熟練,持有相關從業資格證書優先;
4、儀表端莊、有親和力,具有良好的服務意識、團隊協作能力及較強的溝通能力;
5、本地戶籍優先。
三、應聘方式
1.郵箱投遞(推薦投遞方式):
登錄廣州銀行官方網站:http://www.gzcb.com.cn/,點擊“人才招聘”—“申請表單下載”下載《廣州銀行社會招聘應聘登記表》,完整填寫個人信息及應聘崗位,將報名表電子版發至招聘郵箱hr_haizhu@gzcb.com.cn,郵件主題統一為“應聘崗位一姓名”。
2.官方網站:
登錄廣州銀行官方網站:http://www.gzcb.com.cn/,點擊“人才招聘—社會招聘”查看海珠支行招聘職位并投遞簡歷。
3.官方微信:
關注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號,點擊“社會招聘”,查看海珠支行招聘職位并投遞簡歷。
四、其他
(一)為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息,在線提交簡歷請詳細完整填寫各項信息,教育經歷請從高中畢業后填寫,工作經歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤,如有虛假信息,我行有權取消錄用資格;
(二)報名時間截止至2023年12月31日,歡迎有意應聘者投遞簡歷;
(三)工作地點:廣州市海珠區、番禺區。
聯系人:張女士 聯系方式:020-34393651